Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Elektrotechnik eigenverantwortlich und koordiniere alle Beteiligten.
- Unternehmen: Salvia Gebäudetechnik ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 1700 Mitarbeitern in Deutschland.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Bezahlung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wir bieten moderne Arbeitsmittel und fördern deine Gesundheit mit Jobrädern und Fitnesszuschüssen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem familiären Umfeld mit tollen Events und Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung oder Studium in Elektrotechnik sowie Erfahrung im Elektrohandwerk haben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik
Vertragsarten
Eintrittsdatum
Einsatzort
Bereich
Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, unabhängiges und familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 1700 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 29 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.
Deine Aufgaben:
- Projektabwicklung & -betreuung: Eigenverantwortliche Abwicklung und Betreuung von Projekten im Bereich der Elektrotechnik inklusive Schwachstrom und Informationstechnik
- Koordination: Koordination von Terminen und Ressourcen mit allen Projektbeteiligten von Projektbeginn bis zur Abnahme
- Personalführung: Steuerung und Kontrolle von Nachunternehmern
- Nachtragsmanagement: Akquisition von Nachträgen und Erkennen von Nachtragspotential
- Budget- & Zielkontrolle: Verantwortung für die Projektziele sowie die Projektkosten
- Überwachung der Baustelle: Überwachung und Kontrolle der Bauausführung als auch die Disposition von Personal
Du bringst mit:
- Bildungshintergrund: Geselle, Techniker, Meister, Bachelor, Master aus dem Bereich der Elektrotechnik
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Elektrohandwerk
- Kundenorientierung: Kundenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
- Arbeitsweise: Teamarbeit ist für Dich so selbstverständlich wie der Umgang mit modernen IT-Systemen und Programmen
- Zielstrebigkeit: Du hast ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und möchtest "Dein" Projekt zielorientiert zum Abschluss bringen
- Mobilität: Du hast einen Führerschein Klasse B
Wir bieten Dir:
- Karriere & Entwicklung:
Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie – in der du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, - Verdienst & Vorsorge:
Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten,verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderterbetrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinausgeht. Gerne kannst du auch deine vermögenswirksamen Leistungen in dieAltersvorsorge einfließen lassen, - Wachstum & Markt:
Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festenGröße der technischen Gebäudeausrüstung und Serviceheranwachsen.Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wirnicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivischwachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen undteilzuhaben, - Unternehmenskultur & Umgang:
Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du nebeneinem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führunghältst.Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen.ZurWeihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um beiWaffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbstüberraschen zu lassen, - Coaching & Kurse:
Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern.Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildungaus unserer Salvia Akademie heraus.Dort kannst du dein Wissen inverschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, - Equipment & Wellbeing:
Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auchdigitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unserenMitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zurErledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte,Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeitersind uns wichtig, - Gesundheit & Fitness:
Die körperliche und geistige Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter ist ein wichtiges Ziel. Dafür bieten wir dir nicht nur bis zu zwei Jobräder mit Übernahme der Versicherung, Service und Inspektion, sowie Beteiligung an der Rate, sondern auch unseren Gesundheitsbonus der Quartalsweise ausgezahlt wird. Ebenso fördern wir die Mitgliedschaft im Sportverein oder Fitnessstudio mit einem Zuschuss,
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TELEFON: +49 7161 6520-215
jobs@salvia-gbt.com
Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik Arbeitgeber: Salvia Group GmbH
Die Salvia Gebäudetechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einem dynamischen Team. Mit umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Salvia Akademie und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden, wie Jobräder und Gesundheitsboni, fördert das Unternehmen aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter und sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrotechnik zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Salvia Gebäudetechnik zu erfahren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Salvia Gebäudetechnik gründlich. Verstehe ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, in Gesprächen gezielt aufzuzeigen, wie du zum Unternehmen passen würdest.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Projektleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zur Elektrotechnik und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Personalführung und Koordination von Projekten zeigen. Betone, wie du Teams motivierst und erfolgreich durch Herausforderungen führst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) Elektrotechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Projektleiters interessierst und was dich an der Salvia Gebäudetechnik reizt. Gehe auf deine Teamarbeit und Kundenorientierung ein.
Projekterfahrungen schildern:Gib konkrete Beispiele für Projekte, die du erfolgreich geleitet hast. Beschreibe deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
Korrekturlesen:Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Formatierung einheitlich und professionell ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salvia Group GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Salvia Gebäudetechnik. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem familiären Umfeld zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Projektabwicklung und Personalführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Projektes zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit für die Position wichtig ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie du Konflikte gelöst hast und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
