Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)
Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)

Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)

Potsdam Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und positioniere Marken, integriere neue Unternehmen und setze Marketingstrategien um.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 2.200 Mitarbeitern in der technischen Gebäudeausrüstung.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familiäre Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und offener Kommunikation.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Markenlandschaft aktiv und wachse in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung im Brand Management.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!

Vertragsarten: Vollzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Einsatzort: Berlin

Bereich: Marketing

Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 2.200 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 30 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.

Als Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager entwickelst und positionierst du unsere Marken innerhalb der Unternehmensgruppe und integrierst neue Unternehmen in die Markenstruktur. Du verbindest strategisches Denken mit operativer Umsetzung und bringst Themen eigenständig von der Idee bis ins Ziel.

Deine Aufgaben:

  • Markenaufbau: Du entwickelst und positionierst unsere Marken und bringst sie von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Integration: Du integrierst neue Unternehmen und Marken in unsere bestehende Markenlandschaft.
  • Strategie & Umsetzung: Du entwickelst Marken- und Marketingansätze und übersetzt diese in konkrete Maßnahmen - z. B. Positionierungen, Storylines, Claims und Kampagnen.
  • Markenkonsistenz: Du stellst einen einheitlichen Markenauftritt über alle Gesellschaften hinweg sicher.
  • Employer Branding: Du entwickelst unsere Arbeitgebermarke gemeinsam mit HR weiter.
  • Analyse & Performance: Du analysierst Markt, Wettbewerb und KPIs und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
  • Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit der Marketingleitung, Vertrieb und unseren Gesellschaften zusammen und bringst Themen zuverlässig ins Ziel.
  • Weiterentwicklung: Du bringst eigene Ideen ein und entwickelst unser Marketing inhaltlich weiter.

Du bringst mit:

  • Bildungshintergrund: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im strategischen Marketing oder Brand Management, idealerweise im B2B-Umfeld.
  • Branchenkenntnis: Du hast idealerweise Kenntnisse im B2B-, Industrie- oder Handwerksumfeld.
  • Markenkompetenz: Du hast Erfahrung im Markenaufbau, in der Markenführung oder bei der Integration von Unternehmen und Marken.
  • Analysefähigkeit: Du besitzt analytische Stärke und Erfahrung im Umgang mit Marketing-KPIs sowie Performance-Analysen.
  • Arbeitsweise: Du zeichnest dich durch strategisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative aus.
  • Kommunikation: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu verbinden.

Wir bieten Dir:

  • Karriere & Entwicklung: Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie - in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen.
  • Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht.
  • Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben.
  • Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst.
  • Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus.
  • Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird.

DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH!

TELEFON: www.salvia-gebäudetechnik.de

E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Salvia Management GmbH

Die Salvia Gebäudetechnik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres und dynamisches Arbeitsumfeld in Berlin bietet, sondern auch umfangreiche Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten durch die Salvia Akademie. Mit übertariflicher Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden, einschließlich moderner Ausstattung und flexibler Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine Kultur des Respekts und der Wertschätzung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.
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Kontaktperson:

Salvia Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Marke und das Unternehmen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So hast du die besten Chancen, direkt mit uns in Kontakt zu treten und deine Motivation klar zu kommunizieren.

Tipp Nummer 4

Bleib authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und bringe eigene Ideen ein. Das macht dich für uns als Arbeitgeber besonders interessant.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)

Strategisches Denken
Markenaufbau
Markenführung
Integration von Unternehmen
Analysefähigkeit
Erfahrung mit Marketing-KPIs
Performance-Analysen
Strukturierte Arbeitsweise
Eigeninitiative
Kommunikationsstärke
Zusammenarbeit mit Stakeholdern
B2B-Marketingkenntnisse
Entwicklung von Marketingansätzen
Kreativität
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Marketing und wie du diese in die Position als Senior Marketing Manager einbringen kannst.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salvia Management GmbH vorbereitest

Markenverständnis zeigen

Informiere dich gründlich über die Marken der Salvia Gruppe und deren Positionierung im Markt. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für die Markenstrategie hast und wie du diese weiterentwickeln kannst.

Strategisches Denken demonstrieren

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du strategisches Denken und operative Umsetzung erfolgreich kombiniert hast. Erkläre, wie du Herausforderungen im Marketing angegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Analytische Fähigkeiten hervorheben

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Marketing-KPIs und Performance-Analysen zu sprechen. Zeige, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Marketingstrategien zu optimieren.

Teamarbeit betonen

Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, verschiedene Stakeholder zu verbinden.

Senior Marketing Manager / Senior Brand Manager (m/w/d)
Salvia Management GmbH
Standort: Potsdam
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