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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Coaching und Begleitung von Teilnehmenden in der Arbeitsvermittlung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team für soziale Integration und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, HomeOffice, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches, diverses Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und unterstütze Menschen auf ihrem Weg zur Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbare Erfahrung in der Arbeit mit Langzeitarbeitslosen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Deine Aufgabe: Du suchst eine Arbeit, die zu deinen Überzeugungen passt? Für dich hat Beruf auch etwas mit Berufung zu tun? Du glaubst daran, dass interkulturell und ländlicher Raum zusammenpassen? Dann bewirb dich bei uns! Unser Team "Mit Begleitung alles schaffen!" sucht Verstärkung im Bereich Coaching und ganzheitliche Begleitung in der Arbeitsvermittlung.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Ergebnisorientiertes und ganzheitliches Coaching der Teilnehmenden (1:20, SGB II, ab 18 Jahre) und deren Bedarfsgemeinschaften
- Familiensozialpädagogisch didaktische Begleitung im Einzelcoaching
- Aufsuchende Soziale Arbeit im ländlichen Gebiet
- Vermittlung in Erwerbstätigkeit und Bildung
- Schnittstelle zu sozialen Beratungsstellen und Behörden
- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit steuern und gemeinsam weiterentwickeln
- Mitgestaltung bei der Entwicklung des Projektes und Projektmanagement sowie Dokumentation des Projekt- und des individuellen Teilnehmendenfortschritts
- Akquise und Ansprache von kooperierenden und interessierten Unternehmen
Was bringst Du mit?
- mindestens Abschluss eines Fachhochschulstudiengangs (beziehungsweise Bachelorabschluss) im Fachbereich „Sozialpädagogik“ oder vergleichbarer Abschluss und/ oder mehrjährige einschlägige berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Arbeitslosen/ Langzeitarbeitslosen; erwünscht sind zudem Erfahrungen im Umgang mit Familienbedarfsgemeinschaften und Kindern
Wir bieten Dir:
- eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen und diversen Team
- zeitweise HomeOffice möglich
- Gestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Arbeitsfeldes
- eine angemessene Bezahlung in Anlehnung an den TVöD SuE
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- gute IT-Ausstattung
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- 2 Tage pro Jahr Freistellung für ehrenamtliches Engagement
- 1 freier Tag an Deinem Geburtstag
- JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- betriebliche Krankenzusatzversicherung
- betriebliche Rentenversicherung
Über uns: Unser Ziel ist ein demokratisches, soziales, diverses und nachhaltiges Miteinander der Gesellschaft. Dafür setzen sich unsere Mitarbeiter:innen täglich ein. Wir entfalten unsere Wirkung durch Begleitung von geflüchteten Menschen und von jungen Menschen, durch Unterstützung für ehrenamtliche Strukturen und durch Hilfe für Arbeitssuchende. Im ländlichen Raum engagieren wir uns für die Regional- und Strukturentwicklung.
Du setzt Dich für die Entwicklung Deines zielorientiert arbeitenden Teams ein und arbeitest gern mit den anderen Teammitgliedern zusammen? Dann bewirb Dich bei uns!
Integrationsbegleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: SAM e.V.
Kontaktperson:
SAM e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Integrationsbegleiter:in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte – oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationsbegleiter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Überzeugungen sind wichtig für uns. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du mitbringst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAM e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Überzeugungen mit der Arbeit im Bereich der Integrationsbegleitung übereinstimmen. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch eine Berufung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Langzeitarbeitslosen oder Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Projekt.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.