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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Kinder und Jugendliche im Autismus-Spektrum in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Haus Jona bietet ein Zuhause für Menschen mit besonderen Bedürfnissen in Berkenbrück.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement inklusive Sportangeboten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine pädagogische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Komm ins Team Jona!
Unser Haus Jona in Berkenbrück ist ein Zuhause für Kinder und Jugendliche im Autismus-Spektrum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Teil- oder Vollzeit unbefristet
Pädagogische Fachkräfte (w/m/d)
die unsere Bewohner*innen im Alltag und in ihrer persönlichen Entwicklung begleiten.
Du
- hast ein offenes Wesen & Freude an der interessanten und verantwortungsvollen Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
- achtest darauf, jeden Menschen mit Beeinträchtigung individuell wahrzunehmen und begegnest ihnen mit Respekt und auf Augenhöhe mit viel Empathie
- verfügst über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Koordination
- arbeitest gerne im Team und bist an dessen Weiterentwicklung interessiert
- verfügst über Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, deren Angehörigen und Behörden
- bist bereit in wechselnden Schichten zu arbeiten
- bist idealerweise im Besitz des Führerscheins Klasse 3 und bereit zur Fahrtätigkeit während des Dienstes
- bist an der kontinuierlichen Aktualisierung des erforderlichen Fachwissens interessiert
- bist wertschätzend gegenüber christlichen Traditionen und zeigst dies auch im Arbeitsalltag
- bist mit der Arbeit am PC vertraut und bringst Grundkenntnisse im Bereich digitale Dokumentation und Microsoft Office mit
- verfügst über den ausreichenden Masern-Impfschutz
Dein Profil
- Du bist Heilerziehungspfleger/in oder Heilpädagoge/in oder Erzieher/in mit staatl. Anerkennung oder hast eine vergleichbare pädagogische Ausbildung wie B.A. Soziale Arbeit.
- Du hast idealerweise Kenntnisse & Erfahrung in den Bereichen unterstützte Kommunikation und dem TEACCH-Konzept zur Förderung von Menschen mit Autismus
Das erwartet dich
- Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Autismus bei einer größtmöglichen selbstbestimmten Lebensführung
- Zusammen mit deinem Team machst du das Haus Jona zu einem bedeutsamen Zuhause
- Förderung der sozialen Kompetenz innerhalb und außerhalb der Wohngemeinschaft
- Planung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Fördermaßnahmen in Kooperation mit Angehörigen und anderen beteiligten Berufsgruppen
- Verbesserung bzw. Erhalt der individuellen Lebensqualität
- Anleitung und Beratung zur Schaffung und Erhaltung einer wohnlichen Atmosphäre in den Wohngruppen
- Durchführung von pflegerischen Maßnahmen und medizinischen Verordnungen sowie erforderlichen Arztbesuchen
- Du erstellst Sozialberichte in digitaler Form am PC
Das bieten wir
- eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit
- die Mitarbeit in einem motivierten und engagierten Team
- Möglichkeiten der persönlichen und aufgabenbezogenen Weiterentwicklung und Weiterbildung
- Vergütung nach den AVR Ost des DWBO in der Entgeltgruppe 8, inkl. einer Jahressonderzahlung
- eine betriebliche Altersversorgung
- einen Kinderzuschlag pro Kind
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserer Einrichtung Kita \“Arche\“
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: verschiedene Sportangebote, Jobrad
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Ansprechpartnerin ist die Wohnbereichsleiterin Ulrike Peisker.
Wenn du noch Fragen hast, ruf an oder schreib eine Mail: / oder
Bewerben kannst du dich gleich hier online oder per Mail an
Ausführliche Infos zum Haus Jona findest du hier
Wir legen Wert auf Vielfalt und möchten Chancengleichheit sowie Gleichberechtigung noch mehr stärken. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
#J-18808-Ljbffr
Haus Jona in Berkenbrück sucht Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Arbeitgeber: Samariteranstalten
Kontaktperson:
Samariteranstalten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Haus Jona in Berkenbrück sucht Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Menschen im Autismus-Spektrum. Je besser du verstehst, wie du diese Menschen unterstützen kannst, desto überzeugender wirst du im Vorstellungsgespräch auftreten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Heilpädagogik oder Heilerziehungspflege. Der Austausch mit anderen kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Sozialkompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung, insbesondere in den Bereichen unterstützte Kommunikation und TEACCH-Konzept. Dies wird nicht nur in deinem Gespräch positiv wahrgenommen, sondern zeigt auch dein Engagement für die Entwicklung deiner Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Haus Jona in Berkenbrück sucht Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Haus Jona: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Haus Jona und seine Werte informieren. Verstehe die Mission und die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner*innen, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine pädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in unterstützter Kommunikation oder dem TEACCH-Konzept hast, erwähne diese unbedingt, da sie für die Position wichtig sind.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerne mit Menschen im Autismus-Spektrum arbeitest. Zeige deine Empathie und dein offenes Wesen, um zu verdeutlichen, dass du die individuellen Bedürfnisse der Bewohner*innen respektierst und wertschätzt.
Dokumentation und digitale Fähigkeiten: Da die Stelle auch die Erstellung von Sozialberichten in digitaler Form umfasst, solltest du deine Erfahrungen mit Microsoft Office und digitaler Dokumentation betonen. Dies zeigt, dass du die erforderlichen technischen Fähigkeiten mitbringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samariteranstalten vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung mit Menschen im Autismus-Spektrum und wie du individuelle Bedürfnisse wahrnimmst.
✨Zeige Empathie und Respekt
Da die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen eine hohe soziale Kompetenz erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews Empathie zeigst. Erkläre, wie du respektvoll und auf Augenhöhe mit den Bewohner*innen umgehst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Das Arbeiten im Team ist ein zentraler Bestandteil der Stelle. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beigetragen hast.
✨Informiere dich über das TEACCH-Konzept
Wenn du Kenntnisse im TEACCH-Konzept hast, bringe diese aktiv ins Gespräch. Wenn nicht, informiere dich darüber, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten und dein Fachwissen kontinuierlich zu aktualisieren.