Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Finanz- und Kreditorenbuchhaltung und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: Die Samariterstiftung betreut über 9.000 Menschen in Württemberg mit einem starken Fokus auf Empathie.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, moderne Arbeitsplätze und eine gute Work-Life-Balance warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Teams und trage zu sinnvollen Lösungen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie erste Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Ideen und fördern eine offene, reflektierende Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
Menschen sorgfältig wahrnehmen, ihre Bedürfnisse verstehen und gemeinsam Herausforderungen angehen – das prägt unseren Arbeitsalltag. Ein empathischer Umgang im Team, verbindender Optimismus und gegenseitige Unterstützung, auch wenn wir mal an unsere Grenzen stoßen, zeichnet unsere Zusammenarbeit aus. Was wir tun, macht Sinn und stiftet Sinn. Wir arbeiten in jedem Fall immer professionell und mit großem Einfühlungsvermögen. Dabei können wir ganz auf unsere gemeinsame Stärke vertrauen. Klingt gut für Sie? Dann bewerben Sie sich als
Teamleiter in im Bereich Finanz- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
für unseren Standort Samariterstiftung – Hauptverwaltung in Nürtingen
Bei uns zählt Gespür. Nicht Geschlecht.
Die Stelle ist unbefristet.
Beschäftigungsumfang: Vollzeit oder Teilzeit (mind. 80 %)
Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgaben
Als Teamleiterin für die Finanz- und Kreditorenbuchhaltung fördern Sie die fachliche und persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden. Sie sind deren zentraler Ansprechpartner in und prüfen sowie bewerten Sachverhalte im Hinblick auf handels- und steuerliche Vorgaben eines gemeinnützigen Unternehmens. Sie gestalten die Arbeitsweisen des Teams aktiv mit: optimieren Abläufe, treiben die Digitalisierung voran und fördern eine reibungslose Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Controlling und anderen Fachbereichen. Gleichzeitig verantworten Sie die Monats- und Jahresabschlüsse.
Sie passen zu uns, wenn Sie
-
ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder sozialwirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter in) haben
-
über erste Erfahrungen in der Personalführung verfügen
-
fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bilanzierung und Steuerrecht mitbringen
-
IT-Affinität sowie einen routinierten Umgang mit EDV-gestützten Anwendungen besitzen
-
über echtes, tiefes Interesse am Menschen verfügen und den anderen immer als Ganzes sehen
-
gemeinsam mit uns Menschen fördern und Teilhabe ermöglichen wollen
-
Herausforderungen mit Offenheit annehmen und sich aktiv an der Suche nach sinnvollen Lösungen beteiligen
-
eine positive Einstellung gegenüber unserem diakonischen Auftrag mitbringen
Sie finden bei uns
-
einen modernen Arbeitsplatz mit einem eingespielten Team
-
eine Arbeitgeberin, der die Balance von Beruf und Familie wichtig ist
-
Möglichkeiten des flexiblen Arbeitens
-
ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Gedanken willkommen sind
-
eine Atmosphäre, in der Sie offen reflektieren und nach vorne denken können
-
eine Vergütung nach AVR-Wü/TVöD
Teamleiter in im Bereich Finanz- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Samariterstiftung
Kontaktperson:
Samariterstiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter in im Bereich Finanz- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Finanz- und Kreditorenbuchhaltung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Samariterstiftung und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und den diakonischen Auftrag des Unternehmens verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Personalführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterentwicklung und Teamführung demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine IT-Affinität zu sprechen. Informiere dich über aktuelle digitale Trends in der Buchhaltung und bringe Ideen mit, wie du die Digitalisierung im Team vorantreiben kannst. Das zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung der Arbeitsweisen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter in im Bereich Finanz- und Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Samariterstiftung und ihre Werte. Verstehe, wie sie arbeiten und welche Bedeutung der diakonische Auftrag für sie hat. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Teamleiter in der Finanz- und Kreditorenbuchhaltung wichtig sind. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Bereich Bilanzierung und Steuerrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du gut zur Samariterstiftung passt. Gehe auf deine IT-Affinität, dein Interesse am Menschen und deine Bereitschaft ein, Herausforderungen aktiv anzugehen, ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samariterstiftung vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Samariterstiftung
Informiere dich über die Mission und die Werte der Samariterstiftung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Teamleiter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen im Finanz- und Kreditorenbereich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da die Digitalisierung eine wichtige Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen mit EDV-gestützten Anwendungen zu sprechen. Erkläre, wie du Technologien genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Zusammenarbeit zu verbessern.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den Erwartungen an die Rolle des Teamleiters und wie das Team in der Vergangenheit zusammengearbeitet hat. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
