Expert Contract Management (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Pricing und Konditionsmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Expert Contract Management (w/m/d) - befristet für 24 Monate.

In dieser Funktion verantworten Sie in enger Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung das Vertragsmanagement für den Vertrieb.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständiges und ganzheitliches Management aller vertriebsbezogenen Verträge bei SAMSON.
• Erarbeitung, Umsetzung und Überwachung eines global gültigen Regelwerks zur Erstellung und Bearbeitung von Verträgen in allen SAMSON Regionen.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Justiziar zur Abstimmung der rechtlichen Erfordernisse und Risiken für die SAMSON Gruppe.
• Ausarbeitung von Rahmenverträgen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und Teilnahme an Kundenverhandlungen.
• Prüfung und Verhandlung von kundenseitigen Vertragsentwürfen.
• Bestandsaufnahme und aktive Verwaltung aller Verträge hinsichtlich: Vertragspartner (weltweit), Laufzeit und Kündigungsfristen, vertragliche Verpflichtungen, Zahlungsziele, Vertragsstrafen, Konditionsänderungen und aller anderen Aspekte.
• Abstimmung mit anderen Fachbereichen zu entsprechenden Vertragsinhalten (Qualität/Gewährleistung/Lieferzeiten/Pönalen…).
• Sicherstellung der Umsetzung in SAP, C4C (inkl. Bonusabsprachen).
• Durchführung rückwirkender Vertragsanalysen (Zielerreichung, KPIs, Pönalen, etc.).

Ihr Profil:

• Hochschulstudium im Bereich des Wirtschaftsrechts, Wirtschaftswissenschaften, oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechend erworbener langjähriger Praxiserfahrung in vergleichbarem Umfeld.
• Gute Kenntnisse im nationalen und internationalen Vertragsrecht.
• Gute und präzise sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch (C2) und Englisch (C1).
• Beharrlichkeit und Gewissenhaftigkeit.
• Verhandlungsgeschick und kommunikative Fähigkeiten.
• Detailorientierte und sorgfältige Arbeitsweise.
• Bereitschaft gute Kenntnisse von Produkten, Kundenstrukturen und Marktgegebenheiten (auch im internationalen Verbund) zu erwerben.
• Selbstorganisation und hohe Eigeninitiative.

Wir bieten:

• Attraktive tarifliche Vergütung.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Bis zu 14 zusätzliche freie Tage durch Gleitzeitabbau.
• Die Möglichkeit 60% der wöchentlichen Arbeitszeit deutschlandweit mobil zu erbringen.
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 35-Stunden Arbeitswoche.
• Zuschuss für Kinderbetreuungskosten von bis zu 150 € netto monatlich pro Kind.
• Betriebsinterne Kantine mit abwechslungsreichem und hochwertigem Essen durch unsere eigenen Köche.
• Arbeitgeberfinanziertes Premium-Job-Ticket für eine entspannte Anfahrt, am Wochenende auch für die Familie im RMV-Gebiet.
• Eigener Betriebsarzt mit umfangreichen Gesundheitsleistungen (z. B. Grippeschutzimpfung).
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze in ausreichender Zahl.
• Zahlreiche weitere Sozial- und Zusatzleistungen wie z. B. Bikeleasing oder Corporate Benefits.
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Edith Sandvoss Akademie.
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine zukunftssichere Perspektive.
• Strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start.

Investieren Sie bitte nur wenige Minuten für Ihre Online-Bewerbung und geben Sie Ihrem Berufsleben einen neuen Impuls. Wir haben Ihnen einiges zu bieten.