Lead Solution Manager ORAN m/w/d

Lead Solution Manager ORAN m/w/d

Düsseldorf Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Samsung Germany

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative ORAN-Lösungen und arbeite mit führenden Telekommunikationsanbietern zusammen.
  • Unternehmen: Werde Teil der Samsung Community und gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem innovativen Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Lösungen und beeinflusse die Telekommunikationsbranche maßgeblich.
  • Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und tiefgehendes Wissen über ORAN und Telekommunikation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Bringe große Ideen auf den Weg. Die Zukunft faszinierender machen. Menschen teilhaben lassen. Lösungen entwickeln, die uns Dinge ermöglichen, die wir nicht für möglich gehalten hätten. Das wünschen sich die meisten. Du kannst es verwirklichen – als Mitglied der Samsung Community. Hier wird Geschichte geschrieben. Füge gemeinsam mit uns das nächste Kapitel hinzu. Für unseren Geschäftsbereich Networks Solutions suchen wir eine engagierte und motivierte Person als Lead Solutions Manager ORAN (m/w/d). Dienstsitz: Düsseldorf.

Role And Responsibilities

  • Leitung der Definition und Positionierung von End-to-End-ORAN-Lösungen sowie technische Verantwortung für Tier-1- und Tier-2-Netzbetreiber in Europa
  • Verantwortung für komplexe technische Solution-Engagements und Steuerung virtueller Teams aus der Samsung Entwicklung, regionalen Experten und strategischen Partnern
  • Entwicklung und Weiterentwicklung wettbewerbsfähiger ORAN-Lösungen basierend auf Kundenanforderungen, Markttrends und Partner-Ökosystemen
  • Steuerung des gesamten technischen Vertrieb-Lifecycles – vom Erstkontakt über RFPs bis hin zur langfristigen Lösungspositionierung und Expansion
  • Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu leitenden technischen Stakeholdern und Entscheidern auf Kundenseite
  • Übersetzung komplexer Kundenanforderungen in skalierbare und wirkungsstarke technische Lösungen
  • Identifikation, Bewertung und Gewinnung strategischer Partner für ein erstklassiges ORAN-Angebot
  • Definition der technischen Vertriebsstrategie sowie Steuerung interner und externer Beteiligter hin zu einer einheitlichen Lösung
  • Unterstützung der erfolgreichen Positionierung von Samsung als führender Lösungsanbieter in großen Multi-Vendor-Umgebungen

Skills And Qualifications

  • Sehr gutes Verständnis des Telekommunikationsmarktes, regulatorischer Rahmenbedingungen und neuer Technologietrends
  • Tiefgehende Expertise im ORAN-Umfeld, inklusive Samsung Networks Portfolio und Multi-Vendor-Architekturen
  • Nachweisbare Erfahrung im beratenden technischen Vertrieb innerhalb der Telekommunikationsbranche, idealerweise mit Tier-1-Providern
  • Fähigkeit, komplexe technische Diskussionen zu führen und Senior Stakeholder sowie Entscheider zu überzeugen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams sowie in der Abstimmung zwischen Produktstrategie und Engineering
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Themen zielgruppengerecht – auch auf Executive-Level – verständlich darzustellen
  • Sicheres Treffen technischer Entscheidungen in anspruchsvollen kundenorientierten Umfeldern
  • Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik, Telekommunikation oder vergleichbare Qualifikation
  • Umfangreiche Erfahrung in der Telekommunikationsbranche (typischerweise 15+ Jahre) in technischen, Solution- oder Architektur-Rollen
  • Erfahrung in der Führung virtueller Teams im Bereich Solution Design und Technical Sales
  • Tiefgehendes Wissen über mobile Kommunikationsnetzwerke, insbesondere Radio Access Networks
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Lead Solution Manager ORAN m/w/d Arbeitgeber: Samsung Germany

Samsung bietet als Arbeitgeber in Düsseldorf eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem offenen Austausch von Ideen ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, an der Spitze der Telekommunikationstechnologie zu arbeiten und ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist und dem Streben nach Exzellenz, was Samsung zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte macht, die an bedeutenden Lösungen für die Zukunft mitwirken möchten.

Samsung Germany

Kontaktdaten:

Samsung Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Solution Manager ORAN m/w/d erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich zeigst und mit anderen sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Lösungen, die sie anbieten.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die neuesten Trends im ORAN-Bereich und bereite dich darauf vor, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die spezifischen Anforderungen des Unternehmens präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil der Samsung Community zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Solution Manager ORAN m/w/d mit Bravour zu bestehen

Telekommunikationsmarktverständnis
ORAN-Expertise
Technischer Vertrieb
Komplexe technische Diskussionen führen
Cross-funktionale Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Technische Entscheidungsfindung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Telekommunikation sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für ORAN brennst!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du komplexe technische Lösungen erfolgreich umgesetzt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.

Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und den Jargon, die in der Telekommunikationsbranche üblich sind. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Technik verstehst, sondern auch mit den Stakeholdern auf Augenhöhe kommunizieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samsung Germany vorbereitet

Verstehe die ORAN-Welt

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im ORAN-Bereich vertraut. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie Samsung sich in diesem dynamischen Markt positioniert. Das wird dir helfen, deine Expertise zu demonstrieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im technischen Vertrieb und in der Zusammenarbeit mit Tier-1-Anbietern zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Erfolge greifbar zu machen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären. Du wirst wahrscheinlich mit verschiedenen Stakeholdern sprechen, also sei bereit, deine Argumente so zu formulieren, dass sie für alle nachvollziehbar sind – besonders auf Executive-Level.

Zeige Teamgeist

Da du mit virtuellen Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit cross-funktionalen Teams gearbeitet hast und wie du unterschiedliche Perspektiven in eine einheitliche Lösung integriert hast.