Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende pädagogische Aktivitäten in verschiedenen Kindertageseinrichtungen durch.
- Unternehmen: Samtgemeinde Ahlden, die eine liebevolle und fördernde Umgebung für Kinder bietet.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jobrad für umweltfreundliche Mobilität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Es erwartet dich ein attraktives Gehalt nach TVöD-VKA SuE abhängig von deiner Qualifikation, ob S3 oder S8a. Die Position ist in Teilzeit mit einem Umfang von 20 bis 25 Wochenstunden angesetzt und ermöglicht dir eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Freu dich auf eine jährliche leistungsorientierte Zahlung sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung als Anerkennung deiner Leistung. 30 Urlaubstage plus 2 zusätzliche Regenerationstage sorgen für ausreichend Erholung und neue Energie. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag geht es sicher und beständig in die berufliche Zukunft. Dank flexibler Arbeitszeiten im Rahmen von 7 bis 17 Uhr ist eine individuelle und bedarfsgerechte Einsatzplanung möglich.
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Staatlich anerkannte/r Erzieher/in, sozialpädagogische/r Assistent/in, Kinderpfleger/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation. Spontane Einsatzbereitschaft gehört zu deinen Stärken und ermöglicht es dir, flexibel auf kurzfristige Anforderungen zu reagieren. Humor und eine positive Einstellung machen dich zum idealen Teammitglied. Stressresistenz und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren, zeichnen dich aus.
Im Springer-Pool übernimmst du die Durchführung abwechslungsreicher pädagogischer Aktivitäten in verschiedenen Kindertageseinrichtungen. Mit deiner aktiven Unterstützung hilfst du dem bestehenden Team im pädagogischen Alltag. Die Aufgabe umfasst die individuelle Betreuung der anvertrauten Kinder verschiedener Altersgruppen. Im Mittelpunkt steht die gezielte Förderung ihrer jeweiligen Entwicklungsprozesse.
Die Samtgemeinde Ahlden betreibt einen Vertretungspool für die Kindertagesstätten ihrer Mitgliedsgemeinde, in denen insgesamt rund 270 Kinder von etwa 80 engagierten Mitarbeiter/innen betreut werden. Die Einrichtungen umfassen Krippen, Regelgruppen und Hortgruppen, die eine individuelle und altersgerechte Förderung ermöglichen. Das pädagogische Konzept basiert auf den Grundsätzen Spielen, Lernen und Gemeinschaft erleben. Dabei stehen die Schwerpunkte Projektarbeit, Wahrnehmung, Sprachkompetenz, Bewegung sowie Natur erleben im Mittelpunkt der täglichen Arbeit. Das übergeordnete Ziel ist es, die umfassende Selbstbildung der Kinder zu unterstützen.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Samtgemeinde Ahlden
Die Samtgemeinde Ahlden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmöglichkeiten bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern nach TVöD-VKA SuE und umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und individueller Fortbildung fördert die Samtgemeinde nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die individuelle Förderung von Kindern einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Samtgemeinde Ahlden und ihre pädagogischen Konzepte. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu berichten. Welche pädagogischen Aktivitäten hast du durchgeführt? Wie hast du in stressigen Situationen reagiert? Zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samtgemeinde Ahlden vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Samtgemeinde Ahlden und ihre Kindertagesstätten zu recherchieren. Verstehe das pädagogische Konzept und die Schwerpunkte der Arbeit, damit du im Gespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pädagogische Fachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und Kinder förderst.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Position im Springer-Pool eine spontane Einsatzbereitschaft erfordert, ist es wichtig, dass du im Interview deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf kurzfristige Anforderungen reagiert hast.
✨Bring deinen Humor mit
Eine positive Einstellung und Humor sind entscheidend für die Arbeit mit Kindern. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit im Interview. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Team, dich besser kennenzulernen.
