Auf einen Blick
- Aufgaben: Fördere Kinder kreativ und gestalte ihren Vormittag im Kindergarten.
- Unternehmen: Samtgemeinde Schwaförden mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Stellen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung und Altersvorsorge durch den Arbeitgeber.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe erfüllende Momente.
- Qualifikationen: Erzieher/in oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die Samtgemeinde Schwaförden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher/innen (m/w/d), Sozialassistenten/innen (m/w/d) und Heilerziehungspfleger/innen (m/w/d) für die Erweiterung des Hortes „Mullewapp“ in Scholen sowie für die Kindertageseinrichtungen.
Es handelt sich um unbefristete Stellen, die in Voll- oder Teilzeit möglich sind. Sowohl die Gewährung von Verfügungszeiten als auch das Angebot von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind selbstverständlich.
Die Vergütung richtet sich unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst – Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE). Darüber hinaus werden eine Altersvorsorge durch den Arbeitgeber (VBL), eine Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen gewährt.
Die Aufgabe besteht darin, Kinder von 3 Jahren bis zur Einschulung mit einer vielfältigen und kreativen Vormittagsgestaltung im Kindergarten zu fördern.
Für Auskünfte steht Ihnen Frau Meyer, Telefon, gerne zur Verfügung.
Erzieher (m/w/d) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Samtgemeinde Schwaförden
Die Samtgemeinde Schwaförden bietet als Arbeitgeber im sozialen Bereich eine wertvolle und sinnstiftende Tätigkeit für Erzieher/innen. Mit unbefristeten Stellen in Voll- oder Teilzeit, attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer tarifgerechten Vergütung nach TVöD-SuE, fördert die Gemeinde nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zusätzlichen Leistungen wie Altersvorsorge und Jahressonderzahlungen, was die Samtgemeinde zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und zeigt dein Interesse an der Stelle.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel! Wenn du bereit bist, sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit zu arbeiten, erhöhst du deine Chancen, die perfekte Stelle zu finden. Viele Einrichtungen suchen nach vielseitigen Mitarbeitern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher/in zu arbeiten.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Kreativität zeigen:Nutze die Gelegenheit, um deine kreative Seite zu zeigen! Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit einbringen, das zeigt, wie du Kinder förderst und begeisterst.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samtgemeinde Schwaförden vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den Hort 'Mullewapp' und die Kindertageseinrichtungen einholen. Schau dir an, welche pädagogischen Konzepte dort verfolgt werden und welche Aktivitäten angeboten werden. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher/in unter Beweis gestellt hast. Sei es die Förderung von Kindern oder die Zusammenarbeit im Team – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Sei offen für Fragen
Im Interview wird oft nach deiner Motivation und deinen Vorstellungen gefragt. Sei ehrlich und offen in deinen Antworten. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen. Das kommt bei den Interviewern gut an!
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell, aber auch kindgerecht ist. Du wirst mit Kindern arbeiten, also wähle etwas, in dem du dich wohlfühlst und das gleichzeitig zeigt, dass du die Position ernst nimmst. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven Eindruck.
