Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei administrativen Aufgaben und der Organisation von Schulungen.
- Unternehmen: Motherson Group, ein führender Anbieter in der Automobilindustrie mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem innovativen und internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Teamplayer mit HR-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Die Motherson Group ist einer der 15 größten und am schnellsten wachsenden Anbieter von Komplettsystemlösungen für die globale Automobilindustrie und bedient eine Vielzahl weiterer Branchen wie Eisenbahn, Luft- und Raumfahrt, Medizin, IT und Logistik mit über 190.000 Mitarbeitenden in 44 Ländern weltweit.
Bei Motherson engagieren wir uns global für Ihre Karriere und Ihre Talente. Vom TIME Magazin als eines der weltweit besten Unternehmen ausgezeichnet, entwickeln und fertigen wir innovative Systemlösungen für verschiedene Branchen. Mit einem klaren Fokus auf Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit streben wir danach, ein global bevorzugter Anbieter nachhaltiger Lösungen zu sein. Gleichzeitig fördern wir ein vielfältiges, inklusives Arbeitsumfeld.
Unsere Module- und Polymerabteilung ist führend in der Automobilinnovation und produziert alles von Kunststoffkomponenten bis hin zu komplexen integrierten Systemen. Als Partner führender OEMs sind wir auf Gießformen, Werkzeugbau sowie das Polstern von Pkw-Sitzen spezialisiert. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität.
Standort Michelau
- HR Service Partner (m/w/d) Sachbearbeitung im Rahmen der Personaladministration
- Erstellung von interner und externer Korrespondenz (Stellenausschreibung, Aushänge)
- Vertragsmanagement (Arbeitsverträge, Zeugnisse, Vertragsänderungen)
- Postbearbeitung und Terminvereinbarung (z. B. Personal- oder BEM-Gespräche)
- Dokumentation und Ablage von personalbezogenen Unterlagen (auch digital)
- Administrative Abwicklung des Bewerbermanagements
- Unterstützung bei der Organisation von Weiterbildungen und Seminaren
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die im Rahmen mehrjähriger Berufspraxis erworben wurde.
Personalwirtschaftliche Zusatzqualifikation, z. B. zum Personalkaufmann (m/w/d).
Praktische Erfahrung im Bereich Personalmanagement.
Grundlegende Kenntnisse auf dem Gebiet Arbeits- und Sozialversicherungsrecht.
Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift).
Teamplayer (m/w/d) mit selbstständiger, dienstleistungsorientierter und vertraulicher Arbeitsweise.
In einem internationalen Umfeld bieten wir Ihnen eine attraktive berufliche Perspektive sowie die folgenden Benefits:
- Kurze Entscheidungs- und Kommunikationswege
- Innovative Produktpalette in einem international wachsenden Markt
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und Gesundheitsförderung
- Bike-Leasing
In Michelau daheim und in der Welt zu Hause – die Kombination aus regionalen Wurzeln und internationaler Ausrichtung, die Motherson SMIA prägt, eröffnet eine Welt voller Möglichkeiten. Wir setzen auf engagierte Mitarbeiter, fördern individuelle Entwicklung und gestalten so gemeinsam die Zukunft der Automobilindustrie.
Human Resource Praktikant:in Arbeitgeber: Samvardhana Motherson Automotive Systems Group BV
Die Motherson Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Michelau eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Qualität fördert das Unternehmen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und bietet attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Bike-Leasing. Hier haben Sie die Chance, Teil eines globalen Teams zu werden, das die Zukunft der Mobilität gestaltet.
Kontaktdaten:
Samvardhana Motherson Automotive Systems Group BV Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Human Resource Praktikant:in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Motherson Group und ihre Werte verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze jede Gelegenheit, um deine Soft Skills zu zeigen. Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten sind in der HR-Welt entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Motherson Group. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Bewerbungsprozess nicht unterzugehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Human Resource Praktikant:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei schnell und präzise!:Da viele Bewerber auf diese Stelle aufmerksam sind, ist es wichtig, dass wir unsere Bewerbung so schnell wie möglich einreichen. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, damit wir uns von der Masse abheben.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen:Wir sollten unseren Lebenslauf und das Anschreiben speziell auf die Anforderungen der Stelle zuschneiden. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Aufgaben im Personalmanagement passen.
Zeige deine Teamfähigkeit:In der Beschreibung wird betont, dass Teamarbeit wichtig ist. Lass uns in unserer Bewerbung Beispiele anführen, die zeigen, wie wir in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet haben.
Bewerbung über die Website:Um sicherzustellen, dass unsere Bewerbung nicht verloren geht, sollten wir sie direkt über die Motherson-Website einreichen. So können wir sicher sein, dass alles richtig ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Samvardhana Motherson Automotive Systems Group BV vorbereitet
✨Informiere dich über Motherson
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Motherson Group verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branchen an, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle als HR Praktikant:in zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte von Motherson beziehen. Zeige, dass du an einem inklusiven und vielfältigen Arbeitsumfeld interessiert bist. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
✨Sprich über deine Lernbereitschaft
Da es sich um ein Praktikum handelt, ist es wichtig, deine Bereitschaft zu lernen und dich weiterzuentwickeln zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast und wie du diese Einstellung in die neue Rolle einbringen möchtest.
