Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Brand- und Wasserschadensanierung und koordiniere alle Abläufe.
- Unternehmen: Ein etabliertes Unternehmen mit 40 Jahren Erfahrung in der Schadensanierung im Nordwesten Deutschlands.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, moderne Arbeitsplätze und ein Firmen-PKW zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Wir suchen engagierte Teamplayer, die flexibel und belastbar sind.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen für Kunden in schwierigen Situationen und entwickle dich fachlich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung als Handwerkermeister oder Projektleiter, kundenfreundliches Auftreten und MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Projektleiter Brand- und Wasserschadensanierung (m/w/d) im Einzugsgebiet Bremen
in Vollzeit
Seit 40 Jahren lebt und arbeitet unser Unternehmen an 12 Standorten im Nordwesten nach dem Unternehmens-Leitsatz: Sanieren heißt helfen. Unsere Kunden befinden sich nach einem Brand-, Wasser- oder Elementarschaden in einer schwierigen Situation. Mit unserer Erfahrung, mit dem Einsatz modernster Technik und viel Einfühlungsvermögen sorgen wir schnell und zuverlässig für ein Happy End.
Unterstützen Sie uns durch Ihren Einsatz und mit Ihrer Fachkompetenz, die Sie sich beispielsweise bei einem unserer zahlreichen Mitbewerber erworben haben.
Kundenbetreuung und Akquisition sind uns sehr wichtig, in diesen Bereichen sollten Sie stark sein!
Aufgaben
Komplette qualitätsgerechte Bearbeitung und Koordination von Brand- und Wasserschäden mit Angebotserstellung und Abrechnung
Koordination und Überwachung der Subunternehmer, Aufmaß- und Angebotserstellung, Abnahme der Arbeiten sowie die Rechnungserstellung.
Ansprechpartner für Kunden, Versicherungen und Sachverständige.
.... und was sonst noch alles dazu gehört.
Handwerkermeister, Projekt- oder Abteilungsleiter mit Vorkenntnisse
Kundenfreundliches, engagiertes Auftreten, fachliche und soziale Kompetenz.
Sicherer Umgang mit MS-Office.
Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit.
Marktkenntnisse sind von Vorteil.
Angebot
Eine interessante und herausfordernde Aufgabenstellung mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
Kollegiale Zusammenarbeit mit allen relevanten Fachabteilungen
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, modern ausgestattete Arbeitsplätze sowie eine attraktive finanzielle Ausstattung
Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung.
Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins im PDF-Format an m.roscher@san-tax.de oder postalisch an:
#J-18808-LjbffrProjektleiter Brand- und Wasserschadensanierung (m/w/d) im Einzugsgebiet Bremen Arbeitgeber: san-tax Schadensanierung -taxierung HB GmbH
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seit 40 Jahren im Nordwesten Deutschlands tätig ist und sich durch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten auszeichnet. Wir bieten nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und modern ausgestattete Arbeitsplätze, sondern auch die Möglichkeit, einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung zu erhalten. Bei uns stehen Teamarbeit und Kundenorientierung im Mittelpunkt, was eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit in der Brand- und Wasserschadensanierung ermöglicht.
Kontaktdaten:
san-tax Schadensanierung -taxierung HB GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Brand- und Wasserschadensanierung (m/w/d) im Einzugsgebiet Bremen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Herausforderungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor! Informiere dich über häufige Herausforderungen in der Brand- und Wasserschadensanierung und überlege dir, wie du diese in deiner bisherigen Berufserfahrung gemeistert hast. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kundenorientierung! Da Kundenbetreuung und Akquisition wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Position.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Schadensanierung. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze kennst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und zeigst dein Interesse an der Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Brand- und Wasserschadensanierung (m/w/d) im Einzugsgebiet Bremen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte und die Art der Projekte, die sie durchführen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Projektleiter in der Brand- und Wasserschadensanierung wichtig sind. Betone insbesondere deine Kundenbetreuung und Akquisitionserfahrungen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Fachkompetenz und deine sozialen Fähigkeiten ein und zeige, wie du zur Unternehmensphilosophie "Sanieren heißt helfen" passt.
Dokumente überprüfen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein PDF-Format korrekt ist und alle erforderlichen Informationen enthält, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei san-tax Schadensanierung -taxierung HB GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Brand- und Wasserschadensanierung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da Kundenbetreuung und Akquisition wichtig sind, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Partnern kommuniziert hast. Betone dein einfühlsames Auftreten und deine Fähigkeit, in schwierigen Situationen zu helfen.
✨Kenntnisse über den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche der Schadensanierung. Zeige im Gespräch, dass du über Marktkenntnisse verfügst und wie diese deinem zukünftigen Arbeitgeber zugutekommen können.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.
