Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Intensivstation

Auf einen Blick

• Tätigkeit: Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger auf der Intensivstation.
• Arbeitgeber: Sana Herzchirurgie Stuttgart GmbH bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
• Benefits: Finanzielle Zuschüsse, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung.
• Wieso dieser Job: Bedeutungsvolle Arbeit in einem kompetenten Team mit langfristiger Perspektive.
• Qualifikationen: Berufsabschluss als Pflegefachkraft und idealerweise Fachweiterbildung für Intensivpflege.
• Was du noch wissen solltest: Einarbeitung und Unterstützung durch ein sympathisches Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Intensivstation

Du suchst keinen Job wie jeden anderen, sondern einen fürs Herz? Aber Bitte Mit Sana! Werde Teil des Pflegeteams und sichere Dir Deine Benefits!

Du suchst keinen Job wie jeden anderen, sondern einen fürs Herz? Aber Bitte Mit Sana! Werde Teil des Pflegeteams und sichere Dir Deine Benefits!

Sana Herzchirurgie Stuttgart GmbH

Sana Logo
Herdweg 2 70174 Stuttgart
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Lass Dein Herz höher schlagen!

Das bringst Du mit:

• Du hast einen Berufsabschluss als Pflegefachkraft 3-jährig examiniert (m/w/d)
• Du hast idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie oder mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Intensiv- und IMC-Patienten
• Du hast ein professionelles Pflegeverständnis und Sensibilität gegenüber Patienten und deren Angehörigen
• Du hast eine strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise

Das bieten wir Dir:

• ein leistungsgerechtes Gehalt auf Basis eines Konzerntarifvertrages
• eine langfristige Beschäftigungsperspektive in einem unbefristeten Anstellungsverhältnis
• Bezug und finanzieller Zuschuss zum Deutschlandticket über die Sana Herzchirurgie Stuttgart
• fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine strukturierte und gezielte Einarbeitung
• ein sympathisches, wertschätzendes und kompetentes Team
• eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung
• Kinderbetreuungszuschuss auf Basis des Tarifvertrags
• Möglichkeit zur Entgeltumwandlung inkl. Arbeitgeber-Zuschuss
• Weitere diverse Angebote im Bereich Gesundheit, Fitness sowie Familie und Beruf