Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von HKLS-Anlagen in Kliniken für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Sana TGmed – ein zuverlässiger Partner im Gesundheitswesen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Fester Standort, familienfreundliche Arbeitszeiten und zahlreiche Extras vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Basis für die Patientenversorgung in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Teamplayer mit handwerklichem Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Mehr als 200 technische Mitarbeiter sorgen bundesweit in unseren Kliniken für den reibungslosen Betrieb der Haus- und Betriebstechnik. Als zuverlässiger Partner sorgt die Sana TGmed rund um die Uhr für Betriebssicherheit und störungsfreie Abläufe in unseren Kliniken vor Ort, um die optimale Basis für die Versorgung der Patienten bereitzustellen.
Wartung, Reparatur und Instandsetzung der klinikinternen HKLS-Anlagen.
- Analyse und Behebung technischer Störungen im Klinikbetrieb.
- Durchführung von Reparaturen, Installationen & Montagearbeiten.
- Zusammenarbeit mit Klinikpersonal und Erkennen von Optimierungspotenzialen.
- Nach gründlicher Einarbeitung: Teilnahme an der bezahlten Rufbereitschaft.
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK), Versorgungstechnik oder ein vergleichbares Fachgebiet.
Erfahrung in Gebäudetechnik, Service oder Instandhaltung – idealerweise im laufenden Betrieb – ist wünschenswert.
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2).
Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein.
Teamplayer mit Eigeninitiative und handwerklichem Geschick.
Sicher planbar arbeiten: Fester Standort ohne Außendienst, familienfreundliche Zeiten.
Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub – Freizeit muss sein.
Gesundheit im Fokus: Krankenzusatzversicherung, mentale Unterstützung, Urban Sports Club.
Familienalltag abgesichert: PME Familienservice – Unterstützung in herausfordernden privaten Situationen, z. B. Eltern-Pflegeberatung.
Finanziell vorgesorgt: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung, Gruppenunfallversicherung, Corporate Benefits.
Extras vor Ort: Kantine, Zuschuss zum Deutschlandticket, Arbeitskleidung wird gestellt inkl. Reinigung.
Servicetechniker HKLS / SHK im Gesundheitswesen (m/w/d) in Gronau Arbeitgeber: Sana TGmed GmbH
Die Sana TGmed GmbH bietet als Arbeitgeber im Gesundheitswesen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in Pegnitz, sondern auch ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit festen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Gesundheitsleistungen, einem PME Familienservice zur Unterstützung in privaten Herausforderungen sowie attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Corporate Benefits. Bei uns stehen Teamarbeit, persönliche Entwicklung und eine wertschätzende Unternehmenskultur im Mittelpunkt.
