Deine Aufgaben
- Prüfung von Kunden- und Prozessanforderungen sowie bei Bedarf deren Abbildbarkeit im Service Tool
- Moderation fachlicher Abstimmungen und strukturierte Anforderungsaufnahme im Presales-Prozess
- Identifikation und Dokumentation von Abweichungen zum Standard sowie Abstimmung der Machbarkeit mit Stakeholdern (intern/extern)
- Koordination von Integrations- und Schnittstellenthemen zwischen Kunde, Account Management, technischen Teams und Hersteller
- Übersetzung fachlicher Kundenanforderungen in technische und prozessuale Anforderungen
- Bewertung von Schnittstellen, Datenflüssen und API-Logiken gemeinsam mit den technischen Stakeholdern
- Berücksichtigung von ITSM-Grundlagen, SLAs sowie Incident- und Lifecycle-Prozessen bei der Anforderungsbewertung in Absprache mit den Fachabteilungen
- Überführung der Ergebnisse in den Proposal Prozess, insbesondere hinsichtlich Leistungsumfang, Kalkulation und Nutzenargumentation
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise in der IT
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Angebots- und Projektabwicklung
- Du hast ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis, insbesondere im Bereich Kalkulation und Wirtschaftlichkeit
- Du hast Erfahrung mit Portfolio- und Service Angeboten
- Du arbeitest selbstständig, zielorientiert und strukturiert
- Du besitzt analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung überzeugender Angebotsstrategien
- Du erkennst Chancen und Mehrwerte
- Du sprichst sehr gut Deutsch und hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse
- Du hast eine hohe Überzeugungskraft, arbeitest genau und bist selbstorganisiert
- Du besitzt gute Kenntnisse im Vergaberecht
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Proposal Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SanData IT-Gruppe
Die SanData IT-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung innovativer IT-Lösungen mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Unterstützung durch ein engagiertes Team fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Teamgeist basiert.
