Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Handwerker-Software als freier Handelsvertreter (m/w/d)

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Handwerker-Software als freier Handelsvertreter (m/w/d)

Stralsund Freiberuflich 40000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachse mit uns als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für innovative Handwerker-Software.
  • Unternehmen: Sander & Doll, Marktführer in Handwerker-Software mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und die Möglichkeit, deine Karriere zu gestalten.
  • Weitere Informationen: Entwickle dich in einem kreativen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und revolutioniere die Bau- und Energiewirtschaft.
  • Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Interesse an Softwarelösungen sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.

Hilf unserem Vertrieb, in der Region Rostock, Schwerin, Waren, Prenzlau, Neuropin, Neubrandenburg, Templin, Starlsrund weiter zu wachsen. Und wachse mit, gerne über dich hinaus.

Sander & Doll ist Marktführer für Handwerker-Software. Wir entwickeln und vertreiben technologisch führende Standard-Software im Bereich Bau- und Energiewirtschaft. Betriebe jeder Größe vertrauen auf unsere reiche Branchenexpertise, das fundierte, kaufmännische Know-how und unseren erstklassigen Business-Service. Insgesamt ist unsere Software auf über 26.000 aktiven Arbeitsplätzen im Einsatz.

200 kluge und engagierte Köpfe arbeiten in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Data Warehousing & BI, Services, Support und Entwicklung an den innovativen Software-Produkten und Branchenlösungen aus unserem Haus, um uns noch erfolgreicher zu machen.

Unser Portfolio umfasst kaufmännische Branchenlösungen, Zeitmanagement- und Projektplanungssoftware, technische Aufmaß-Systeme und mobile Anwendungen.

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Handwerker-Software als freier Handelsvertreter (m/w/d) Arbeitgeber: Sander & Doll AG

Sander & Doll ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In der Region Rostock und Umgebung profitieren unsere Vertriebsmitarbeiter von einer starken Marktposition und einem engagierten Team, das gemeinsam an der Spitze der Handwerker-Software arbeitet. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, in der Ideen geschätzt werden und jeder die Chance hat, über sich hinauszuwachsen.

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Kontaktdaten:

Sander & Doll AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Handwerker-Software als freier Handelsvertreter (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, lokale Events oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Je mehr Menschen dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Stelle findest!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Firma und ihre Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du bei Sander & Doll arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Suche nach den besten Talenten. Lass uns gemeinsam wachsen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter im Außendienst für Handwerker-Software als freier Handelsvertreter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Kommunikationsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Branchenexpertise
Kaufmännisches Know-how
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und unsere Werte teilen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für unser Team leisten kannst.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sander & Doll AG vorbereitet

Kenntnis der Branche

Mach dich mit der Handwerker-Software und den spezifischen Bedürfnissen der Zielgruppe vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Bau- und Energiewirtschaft, damit du im Interview zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.

Verkaufstechniken vorbereiten

Überlege dir einige Verkaufstechniken, die du in deinem bisherigen Job erfolgreich angewendet hast. Bereite Beispiele vor, wie du Kunden gewonnen oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens in deiner Region oder nach den Herausforderungen, die das Vertriebsteam aktuell sieht.

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck bei den Interviewern.