Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Lebensmittelherstellung und sorge für Qualität und Genuss.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung in der Gastronomie.
- Vorteile: Bis zu 32 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, JobRad und viele weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Genuss und Qualität in einem innovativen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Ausbildung im Lebensmittelbereich und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Herzstück-Teams – dort, wo Genuss entsteht! Bei Sander bist Du nicht nur Teamleitung, sondern Möglichmacher für Qualität und Geschmack. Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du dafür, dass unsere Produkte Menschen glücklich machen – und das von Montag bis Freitag. Genuss entsteht bei uns unter der Woche – Dein Wochenende bleibt frei für Familie, Freunde und Dich.
Kulinarische Leidenschaft liegt uns im Blut, Innovation ist unser täglicher Antrieb, höchste Qualität das Ergebnis handwerklicher Kochkunst. Wir leben Gastronomie und sind zuverlässiger Lebensmittelproduzent für unsere 5.000 Kunden im Food-Service-Markt. Außerdem betreiben wir als leidenschaftlicher Dienstleister über 200 Gastronomiebetriebe in ganz Deutschland und als erfolgreiche Hoteliers das sander Hotel. Gemeinsame Werte und nachhaltiges Wachstum machen unser familiengeführtes Unternehmen aus dem Hunsrück seit über 50 Jahren erfolgreich.
So versüßen wir Dir Deine Karriere bei Sander!
- Bis zu 32 Tage Urlaub/Jahr
- 5-Tage-Woche von montags bis freitags
- planbares Schichtmodell
- Sonderurlaub
- Weihnachtsgeld
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Warengutschein zum Geburtstag
- JobRad / EGYM Wellpass (nach bestandener Probezeit)
Gemeinsame Zukunft. Persönliche sowie beruflichen Weiterentwicklung mit zielorientierten Fortbildungsmöglichkeiten, kurze Entscheidungswege, viel Gestaltungsspielraum und Selbstverantwortung, kollegiale Zusammenarbeit sowie motivierte Teams mit flachen Hierarchien.
Gemeinsam nachhaltig. Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen mit aktivem Beitrag zu einer nachhaltigen Entwicklung von Produkten, Dienstleistungen und Menschen. Wir leben eine offene Kommunikation und eine „Du-Kultur“.
Die Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice und Sicherheitsschuhe werden gestellt, subventioniertes Essen im unserem Betriebsrestaurant und eine Kaffee-, Tee- und Wasserflatrate.
Willkommensveranstaltung inkl. Werksrundgang in der ersten Arbeitswoche, ein individuelles Einarbeitungsprogramm sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wie Seminare und Workshops.
Großartige Firmenevents, bei denen wir unsere Erfolge feiern. Family Friends Rate (sander Hotel) und Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte und wertvolle Kooperationen mit Partnerfirmen sowie kostenloser Mitarbeiterparkplatz am Standort Wiebelsheim.
Prämie in Höhe von 600,00 € für jeden, den Du erfolgreich für uns gewinnst.
Genussprozesse steuern. Du übernimmst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf in der Lebensmittelherstellung und stellst sicher, dass Qualität keine Floskel bleibt.
Prozesse verbessern. Du dokumentierst Abläufe, erkennst Potenziale und bringst neue Ideen ein.
Teamgeist formen. Du motivierst, entwickelst und stärkst Dein Team – Konflikte löst Du souverän und förderst eine Kultur des Miteinanders.
Kommunikation leben. Du bist die Schnittstelle zur Produktionsleitung und sorgst für einen klaren Informationsfluss.
Hygiene als Haltung. Du achtest auf die Einhaltung unserer hohen Standards (ISO, Bio, HACCP, IFS) und machst Qualität sichtbar.
Lebensmittelliebe. Du hast eine Ausbildung im Lebensmittelbereich – z. B. als Koch (Meister), Lebensmitteltechniker oder Vergleichbares.
Erfahrung als Möglichmacher. Mehrjährige Führungserfahrung in der Lebensmittelproduktion ist bestenfalls Dein Fundament. HACCP, IFS und Co. sind für Dich keine Fremdwörter. Gängige MS-Office-Anwendungen beherrschst Du problemlos.
Organisationstalent. Struktur, Macher-Mentalität und Eigeninitiative zeichnen Dich aus.
Herausforderungen motivieren Dich – Du bleibst souverän und verantwortungsbewusst.
Da unser Standort im schönen Hunsrück mit Bus und Bahn schwer erreichbar ist, setzen wir Mobilität mit eigenem Auto voraus.
Klingt nach Dir? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte Genuss mit! Wenn Du nach einer spannenden Beschäftigung in einem seit 50 Jahren stetig wachsendem Familienunternehmen suchst, dann bist Du bei uns absolut richtig!
Bei unserer Vergütungsstruktur orientieren wir uns systematisch am Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit.
Unabhängig von Herkunft, Alter, sexueller Orientierung, Behinderung, Geschlecht oder Weltanschauung – wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Deine Bewerbung.
Teamleitung Lebensmittelherstellung (w/m/d) in 56291 Wiebelsheim Arbeitgeber: Sander Gruppe
Sander Gourmet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine unbefristete Anstellung in einem wachsenden Familienunternehmen garantiert. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf partnerschaftlicher Zusammenarbeit und offener Kommunikation basiert, sowie gezielten Weiterbildungsangeboten, ermöglicht Sander Gourmet seinen Mitarbeitern, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln und aktiv an nachhaltigen Lösungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Lebensmittelherstellung (w/m/d) in 56291 Wiebelsheim erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder mögliche offene Stellen – manchmal erfährst du so mehr als in einer Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Denk daran, dass du nicht nur deine Qualifikationen zeigst, sondern auch, wie gut du ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Lebensmittel und Gastronomie! Sprich über deine Erfahrungen und was dich an der Position begeistert. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Fragen zur Unternehmenskultur oder den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu stellen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Lebensmittelherstellung (w/m/d) in 56291 Wiebelsheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Sander passt. Lass deine Leidenschaft für Lebensmittel und Gastronomie durchscheinen!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du als Teamleitung erfolgreich warst. Erzähl uns von Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team motiviert hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze den "Jetzt-bewerben"-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So geht's am schnellsten und wir können uns direkt auf deine Unterlagen freuen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sander Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von Sander vertraut. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Lebensmittel und Qualität teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Hygiene und Standards betonen
Da Hygiene und Qualität in der Lebensmittelherstellung entscheidend sind, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir diese Aspekte sind. Sprich über deine Erfahrungen mit HACCP und anderen relevanten Standards.
