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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane innovative medizinische und labortechnische Projekte mit einem kreativen Team.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen in der Medizintechnik mit modernem Büro.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, Mobilitätszuschuss und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Medizin- und Labortechnik oder Architektur, kommunikative Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Verstärkung für unsere Abteilung Medizintechnik- und Laborplanung an unserem Standort in Gießen. Gemeinsam mit unseren Architekten und Spezialisten (m/w/d) aus den Bereichen Brandschutz, Bauphysik und Innenarchitektur arbeiten und planen wir an hochmodernen und technisch hochinstallierten Projekten.
Bearbeitung von Projekten zur Planung der medizin- und labortechnischen Ausstattung für alle Funktionsbereiche von Krankenhäusern der Grundversorgung bis zu Krankenhäusern der Maximalversorgung und Universitätskliniken sowie Forschungslabore über alle Leistungsphasen.
- Entwicklung anspruchsvoller medizinischer Einrichtungs- und Funktionsablaufpläne
- Erstellung von Projektplanungen, Raumausstattungen und Ausschreibungen
- Überwachung und Koordination von Lieferungen, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen
Sie haben ein Studium im Fachbereich Medizin- und Labortechnik oder Architektur abgeschlossen oder Erfahrung im medizintechnischen Bereich mit Abschluss als staatlich geprüfter Techniker (m|w|d).
Sie haben ein kommunikatives starkes Auftreten, arbeiten strukturiert und mit großem Engagement, verfügen über eine hohe Einsatzbereitschaft, sind integrationsfähig, haben ein Organisationstalent und denken zielorientiert. Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und CAD-Programmen.
Abwechslungsreiche Aufgaben: Wir arbeiten an einem der führenden Projekte in der Schweiz mit modernem Büro in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung. Eine flexible, familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum Mobile Office.
Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen – wir planen mit Ihnen.
Jede Menge Basic Benefits: Mobilitätszuschuss für JobRad oder Deutschlandticket, Mobile Office, Top Hardware, regelmäßige Team-Events, 30% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung.
Fachplaner Medizin- und Labortechnik (m/w/d) Arbeitgeber: sander.hofrichter architekten GmbH
Kontaktperson:
sander.hofrichter architekten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachplaner Medizin- und Labortechnik (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit Fachleuten über ihre Erfahrungen. Das kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch Türen öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter lieben es, wenn Bewerber Initiative zeigen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Informiere dich über das Unternehmen und überlege, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Medizintechnik und Labortechnik zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachplaner Medizin- und Labortechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für Medizintechnik und Labortechnik in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Fähigkeiten zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen oder lass sie von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sander.hofrichter architekten GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends in der Medizintechnik und Labortechnik. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Herausforderungen und Entwicklungen in diesem Bereich hast. Das wird dir helfen, relevante Fragen zu stellen und deine Begeisterung zu zeigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da das Unternehmen Wert auf ein starkes kommunikatives Auftreten legt, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen. Das zeigt, dass du nicht nur gut kommunizieren kannst, sondern auch ein Teamplayer bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.