Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe tägliche Pflegeaufgaben durch und unterstütze unsere Bewohner:innen im Alltag.
- Unternehmen: Familiengeführte Pflegeeinrichtung mit mehreren Standorten und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, unbefristete Anstellung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Schichten und zahlreiche Zusatzleistungen für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Pflegebedürftigen aktiv mit und arbeite in einem herzlichen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Empathie für die Pflegebedürftigen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
Über Sander Pflege GmbH
Wir sind ein inhabergeführter Träger in der Altenpflege und vereinen die Vorteile einer familiären Einrichtung mit den Stärken eines großen Trägers mit verschiedenen Standorten.
Pflegeroutinen
- Du führst tägliche Tätigkeiten wie Medikamentengabe, Pflege unserer Bewohner:innen & Dokumentationen durch.
Ansprechperson
- Du bist Ansprechperson für Pflegebedürftige, Angehörige, Ärzt:innen & das Kollegium.
Unterstützung
- Du förderst das selbstbestimmte Leben der Pflegebedürftigen durch die Unterstützung im Alltag.
Was solltest du mitbringen?
- Du hast die dreijährige Ausbildung zur Pflegefachfrau / -mann (m/w/d) erfolgreich absolviert.
- Du legst großen Wert auf qualitativ gute Pflege.
- Dein Herz schlägt für die Pflegetätigkeit und du willst den Pflegebedürftigen mehr bieten als "satt und sauber".
- Du hast eine eigenständige Arbeitsweise unterwegs und trittst den Pflegebedürftigen empathisch gegenüber.
Was bieten wir dir?
- Eine Bezahlung nach Tarif "Diakonie Deutschland AVR".
- Arbeit in einem vertrauten Umfeld der Pflegebedürftigen mit geregelten Schichten und unbefristeter Anstellung.
- Sei Teil eines familiären Teams; wir leben die Du-Kultur.
- Betriebliche Altersvorsorgen, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlung.
- Dein Wohlbefinden ist uns wichtig - profitiere von unserem Gesundheitsmanagement mit Massagen, Hansefit, Gesundheitsapp Humanoo sowie Obst und Gemüse.
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant 450 € Basis Arbeitgeber: Sander Pflege GmbH
Die Sander Pflege GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Vorteile einer familiären Atmosphäre mit den Stärken eines großen Trägers kombiniert. Hier erwartet dich ein engagiertes Team, das Wert auf qualitativ hochwertige Pflege legt und dir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, während du in einem vertrauten Umfeld arbeitest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant 450 € Basis erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei Sander Pflege GmbH anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Sander Pflege GmbH und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell gehört zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant 450 € Basis mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du dich für die Pflege entschieden hast und was dir wichtig ist.
Betone deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft klar hervorzuheben. Wir suchen nach jemandem, der qualitativ gute Pflege schätzt und bereit ist, den Pflegebedürftigen mehr zu bieten als nur das Nötigste.
Individualisiere dein Anschreiben:Mach dir die Mühe, dein Anschreiben auf uns zuzuschneiden. Erzähl uns, warum du gerade bei Sander Pflege GmbH arbeiten möchtest und wie du zu unserem familiären Team passen würdest. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sander Pflege GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über Sander Pflege GmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Sander Pflege GmbH verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und wie du den Pflegebedürftigen hilfst, ein selbstbestimmtes Leben zu führen.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation betreffen. Zeige auch, dass du gut im Team arbeiten kannst, denn das familiäre Umfeld bei Sander Pflege GmbH erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Kolleg:innen.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die geregelten Schichten und das Gesundheitsmanagement zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Anstellung und deinem Wohlbefinden. Stelle Fragen zu den Vorteilen, die dir geboten werden, und wie das Team zusammenarbeitet, um die besten Bedingungen für die Pflegebedürftigen zu schaffen.
