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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von frischen Backwaren und aktives Mitwirken im Team.
- Arbeitgeber: Modernes Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Arbeitsumfeld und Spaß bei der Arbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bring deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Werde Teil unseres Premium-Teams als Verkäufer*in in Teilzeit bei sander´s backstube in unserem Fachgeschäft in Lengende. Du möchtest nicht nur Brötchen verkaufen, sondern dich aktiv einbringen? Bei sander’s backstube erwartet dich mehr als nur ein Job – nämlich ein modernes Familienunternehmen, in dem Teamgeist, Eigenverantwortung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
WAS DICH BEI UNS ERWARTET
- Eigenverantwortung
Verkauf Bäckerei (m/w/d) Teilzeit | Lengende Arbeitgeber: sander's backstube GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
sander's backstube GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkauf Bäckerei (m/w/d) Teilzeit | Lengende
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Produkte verkaufen, sondern auch Teil unseres Teams werden wollen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über sander’s backstube und unsere Werte. Zeig uns, dass du wirklich Interesse an der Arbeit hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Während des Gesprächs kannst du zeigen, dass du aktiv mitdenken kannst. Frag nach den täglichen Herausforderungen oder wie das Team zusammenarbeitet – das zeigt dein Engagement.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich bald kennenlernen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkauf Bäckerei (m/w/d) Teilzeit | Lengende
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig in deiner Bewerbung deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir großen Wert auf Teamgeist legen, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Leidenschaft für die Bäckerei und den Verkauf zum Ausdruck. Erzähl uns, warum du gerne bei sander’s backstube arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit Freude bereitet.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sander's backstube GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website von sander's backstube an und informiere dich über ihre Produkte und Werte. Zeige, dass du Interesse an der Bäckerei hast und verstehe, was sie besonders macht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Teamgeist und Eigenverantwortung gelebt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Sei freundlich und offen
In einem Familienunternehmen wie sander's backstube ist eine positive Einstellung wichtig. Sei während des Interviews freundlich, lächle und zeige, dass du Spaß an der Arbeit mit Menschen hast. Das kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet.