Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das analytische Charakterisierungsteam und verbessere kontinuierlich Prozesse für Biosimilars.
- Unternehmen: Sandoz, ein globaler Führer in der Bereitstellung nachhaltiger Biosimilars und Generika.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Engagierte, inklusive Kultur mit Fokus auf persönliches Wachstum und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied für Patienten weltweit.
- Qualifikationen: Ph.D. mit umfangreicher Erfahrung in der analytischen Entwicklung von Biosimilars.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Sandoz durchläuft eine spannende und transformative Phase als globaler Marktführer und Pionier in der Bereitstellung nachhaltiger Biosimilars und Generika. Während wir diesen neuen und ehrgeizigen Weg fortsetzen, werden sich einzigartige Möglichkeiten sowohl beruflich als auch persönlich ergeben. Schließen Sie sich uns an, die Zukunft liegt in unseren Händen!
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Leiten und aktiv managen der Abteilung für analytische Charakterisierung innerhalb der technischen Entwicklung von Biosimilars bei Sandoz und eine Kultur außergewöhnlicher Leistung und kontinuierlicher Verbesserung fördern.
- Die Evolution des Teams vorantreiben und aktuelle Prozesse verbessern, um den sich entwickelnden Anforderungen gerecht zu werden.
- Wissenschaftliche und managementtechnische Führung bieten, um die analytische Charakterisierung von Biosimilar-Kandidaten effizient durchzuführen.
- Zuverlässige und kosteneffiziente Methoden/Prozesse und Verfahren erstellen und implementieren.
- Einhalten des Budgets und Optimierung der Ressourcennutzung sicherstellen.
- Einhaltung der aktuellen Vorschriften und Datenintegrität in der Entwicklung gewährleisten.
- Komplexe F&E-Probleme angehen und über technische Entwicklungsfunktionen hinweg zusammenarbeiten.
- Neue wissenschaftliche Technologien bewerten und implementieren.
- Eine hochagile und effiziente Organisation aufbauen und aufrechterhalten, um flexibel auf sich ändernde Prioritäten zu reagieren.
- Die strategische Planung der analytischen Charakterisierung vorantreiben und deren Umsetzung sicherstellen.
Was Sie mitbringen:
- Umfangreiche Branchenerfahrung in der technischen/analytischen Entwicklung von Biosimilars.
- Ph.D. in einem relevanten technischen Fachgebiet mit über 10 Jahren Erfahrung in der Leitung großer Teams in der analytischen Entwicklung oder angrenzenden F&E-Teams in globalen technischen Entwicklungsorganisationen.
- Erfolgreiche Führung von Veränderungs- und Prozessverbesserungsinitiativen.
- Ausgezeichnete Kommunikations-/Präsentationsfähigkeiten.
- Fortgeschrittene Coaching- und Mentoringfähigkeiten.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, in einer Matrixorganisation zu führen.
- Lean Six Sigma-Zertifizierung ist von Vorteil!
Was Sie erwarten können:
- 30 Tage Jahresurlaub.
- Zusätzliche Belohnungen für besondere Anlässe (z.B. Dienstjubiläen, Hochzeitsfeiern usw.).
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildungsangebote.
- Elternzeit.
- Weitere Angebote, wie z.B. Fahrrad-Leasing.
Warum Sandoz?
Biosimilars und Generika sind das Rückgrat der globalen Arzneimittelindustrie. Sandoz, ein führendes Unternehmen in diesem Sektor, hat im Jahr 2024 mehr als 900 Millionen Patientenbehandlungen in über 100 Ländern bereitgestellt. Wir sind stolz auf diese Errungenschaft und haben den Ehrgeiz, noch mehr zu erreichen! Mit Investitionen in neue Entwicklungskapazitäten, Produktionsstandorte, neue Akquisitionen und Partnerschaften haben wir die Möglichkeit, die Zukunft von Sandoz zu gestalten und mehr Patienten den Zugang zu kostengünstigen, hochwertigen Arzneimitteln nachhaltig zu ermöglichen.
Engagement für Vielfalt und Inklusion: Wir setzen uns dafür ein, ein herausragendes, inklusives Arbeitsumfeld und diverse Teams aufzubauen, die die Patienten und Gemeinschaften, denen wir dienen, repräsentieren. Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf der Qualifikation für die Position, unabhängig von Geschlecht, Ethnie, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung.
Director Analytical Characterization (m/f/d) Arbeitgeber: Sandoz International GmbH
Sandoz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur bietet, die auf persönlichem Wachstum und beruflicher Entwicklung basiert. Mit Zugang zu über 200.000 Lernvideos und 5.000 Kursen auf Plattformen wie Coursera sowie attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub und betrieblichen Altersvorsorgeprogrammen, fördert Sandoz eine agile und vielfältige Arbeitsumgebung, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Möglichkeit hat, einen bedeutenden Beitrag zur globalen Gesundheitsversorgung zu leisten.
Kontaktdaten:
Sandoz International GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Analytical Characterization (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Aufbau deines Netzwerks brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir auch dabei helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Wir empfehlen, dich über unsere Website zu bewerben, um die besten Chancen zu nutzen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg zu deinem Traumjob über Umwege. Lass uns gemeinsam nach den besten Optionen suchen, die zu deinen Fähigkeiten passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Analytical Characterization (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfung zu unseren Werten!:Versuche, in deiner Bewerbung zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Werte mit denen von Sandoz übereinstimmen. Das hilft uns, zu sehen, wie gut du ins Team passt und welche Perspektiven du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sandoz International GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten von Sandoz vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine Erfahrungen und Ziele zur Mission des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Teams geleitet oder Veränderungen initiiert hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du analytische Herausforderungen gemeistert und Prozesse verbessert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die zukünftigen Herausforderungen der Rolle beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine strategische Denkweise, besonders in Bezug auf die Entwicklung von Biosimilars.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Betone deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung. Zeige, wie du ein positives Teamklima schaffen kannst, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
