Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere ein einzigartiges Kundenerlebnis und steigere Verkaufszahlen durch aktives Handeln.
- Arbeitgeber: Sandro, ein führendes Unternehmen in der Bekleidungsbranche mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Schulungen, internationales Umfeld und Karrierechancen bei einer Premiummarke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und präge den eleganten Pariser Stil.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikativ, motivierend und modebegeistert mit Erfahrung in KPIs und MS Office.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind unsere Werte – alle Talente sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Join our Sandro Community! Bei Sandro zu arbeiten bedeutet, Teil eines der führenden Unternehmen der Bekleidungsbranche zu werden. Sandro wurde 1984 gegründet und beschäftigt heute mehr als 2.800 Mitarbeitende in 41 Ländern. Bei Sandro zu arbeiten heißt vor allem, Teil einer Familie zu sein – denn der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Jeder Mitarbeitende ist ein Talent, und es sind die Talente unserer Teams, die unsere Marke Tag für Tag prägen. Wir suchen nach Menschen – nicht nur nach Lebensläufen. Wir stellen Persönlichkeiten ein, die von Ambitionen und Träumen angetrieben werden. Denken, kreieren und wachsen – das sind unsere Leitmotive.
Das bieten wir dir:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld
- Digitalisierte Arbeitsprozesse
- Regelmäßige Schulungen und Weiterentwicklung deiner Fähigkeiten – durch maßgeschneiderte Trainings auf unserer Online-Lernplattform
Stellenbeschreibung:
Wir suchen ein neues Talent als Assistant Store Manager (M/W/D) zur Verstärkung unseres Teams in Berlin! Im Herzen des Modeeinzelhandels wirst du:
- Ein einzigartiges Kundenerlebnis schaffen und nachhaltige Kundenbindung durch authentischen und persönlichen Kundenservice fördern
- Verkaufskennzahlen durch kontinuierliches, aktives und leistungsorientiertes Handeln steigern
- Die unternehmensweiten Image- und Visual-Merchandising-Standards professionell umsetzen
- Eine effiziente Lagerorganisation gemäß interner Prozesse und Unternehmensrichtlinien sicherstellen
- Deine Leistungsfähigkeit durch regelmäßige Teilnahme an Trainings, Store-Meetings und Schulungen kontinuierlich ausbauen
- Jahres-, Saison-, Monats- und Wochenziele unter Berücksichtigung relevanter KPIs zuverlässig erfüllen
- Mitarbeiterschulungen zu Produktwissen und Kundenservice durchführen und weiteren Trainingsbedarf frühzeitig erkennen
Qualifikationen:
- Du bist kommunikativ, trittst positiv auf und verstehst es, dein Team mit Engagement zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Du hast Erfahrung im Arbeiten mit KPIs und bist sicher im Umgang mit MS Office
- Du begeisterst dich für Mode und kennst die Branche sowie aktuelle Trends
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus
Vielfalt und Chancengleichheit sind die Eckpfeiler unserer Unternehmenswerte. Wir heißen alle Talente bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem, religiösen oder sozialen Hintergrund. Gleichzeitig schätzen wir die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Erkennst du dich in diesem Profil? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Du bist jetzt nur noch einen Klick davon entfernt, das Abenteuer zu beginnen!
Assistant Store Manager - Berlin Rosenthaler - M/W/D Arbeitgeber: SANDRO
Kontaktperson:
SANDRO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Store Manager - Berlin Rosenthaler - M/W/D
✨Sei du selbst!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, sei einfach du selbst! Zeig deine Persönlichkeit und lass deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice durchscheinen. Das Team bei Sandro sucht nach Menschen, die authentisch sind und sich mit der Marke identifizieren.
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über Sandro und die neuesten Modetrends, bevor du zum Gespräch gehst. Wenn du zeigst, dass du die Marke und ihre Werte verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen. Wir lieben es, wenn Bewerber*innen gut vorbereitet sind!
✨Stelle Fragen!
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frag nach den Herausforderungen im Store oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Verkaufsziele zu erreichen. Das macht dich nicht nur interessanter, sondern hilft dir auch, mehr über die Rolle zu erfahren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über andere offene Stellen zu informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen könnten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager - Berlin Rosenthaler - M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen nach Persönlichkeiten, nicht nur nach Lebensläufen. Zeig uns in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist und was dich antreibt. Lass deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice durchscheinen!
Kenne die KPIs!: Da du mit Verkaufskennzahlen arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis dafür hast. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit mit KPIs umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
Sprich die Sprache der Mode!: Zeige dein Wissen über aktuelle Modetrends und die Branche. Verwende Begriffe und Beispiele, die zeigen, dass du in der Welt der Mode zu Hause bist. Das wird uns helfen, deine Begeisterung zu erkennen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SANDRO vorbereitest
✨Verstehe die Marke Sandro
Informiere dich über die Geschichte und die Werte von Sandro. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Kundenerlebnis zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit KPIs gearbeitet hast oder dein Team motiviert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Sprich über aktuelle Modetrends und wie sie sich auf den Einzelhandel auswirken. Deine Begeisterung für die Branche wird zeigen, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.