Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Sanierungsprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Gewerken zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Handwerk zum Bestpreis anbietet und neue Wege geht.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Weiterbildung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und offener Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit modernen Technologien und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studienabschluss in Bauingenieurwesen oder Architektur, oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns: sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen spezialisiert. Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Wir bieten unseren Kunden im 360°-Modell von der Konzeption und Planung über die Ausführung bis zur Übergabe alles aus einer Hand. Als dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche. Um unserem stetigen Wachstum gerecht zu werden, sind wir auf der Suche nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger-Gruppe.
Aufgaben:
- Sie übernehmen die Bauleitung von Sanierungsprojekten und werden von Ihrem Mentor bei Fragen unterstützt.
- Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke.
- Führen des Schriftverkehrs mit Bauherren und Planern.
- Sie agieren als Ansprechpartner (m/w/d) für Mieter und arbeiten eng mit Herstellern und Lieferanten zusammen.
- Mithilfe unserer hauseigenen Bauleiter-App dokumentieren Sie den Baustellenfortschritt und gewährleisten die Qualitätssicherung auf der Baustelle.
Ihr Profil:
- Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung / Weiterbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation.
- Idealerweise Grundkenntnisse im Aufmaß nach VOB sowie im VOB-konformen Schriftverkehr.
- Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit.
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen.
- Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen zur privaten Nutzung.
- Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis.
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen.
- Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen.
- Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km.
- Offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche.
Jetzt bewerben!
Jungbauleiter (m/w/d) Sanierung Arbeitgeber: sanierungsprofi GmbH
sanierungsprofi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsplatz bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in der hauseigenen Akademie. Die offene und transparente Feedbackkultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während die innovative Arbeitsweise und der Einsatz moderner Technologien ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld schaffen. Zudem profitieren Mitarbeiter von Einkaufsvorteilen und einer betrieblichen Altersvorsorge, was das Arbeiten in unserem wachsenden Unternehmen besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jungbauleiter (m/w/d) Sanierung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu ihren Zielen passen. Das macht einen super Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei uns einsteigen möchtest, schau dir die offenen Stellen auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jungbauleiter (m/w/d) Sanierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Unterlagen übersichtlich sind. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bauwesen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei sanierungsprofi GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Wenn du verstehst, wie sanierungsprofi Handwerk zum Bestpreis anbietet und welche modernen Technologien eingesetzt werden, kannst du gezielt zeigen, wie du zur Umsetzung dieser Vision beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Bauprojekte geleitet oder koordiniert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.
✨Kenntnisse über VOB und Aufmaß
Informiere dich über die VOB und bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten. Wenn du Grundkenntnisse im Aufmaß nach VOB hast, kannst du dies im Gespräch hervorheben und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung innerhalb der Akademie.
