Teamleiter Lager m/w/d

Teamleiter Lager m/w/d

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Lager-Team und koordiniere die Kommissionierung.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit sympathischem Team und flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, bis zu 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation und individuelle Einarbeitung für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Lagerbetrieb aktiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Logistikbereich und idealerweise als Lagerleiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die verantwortliche Führung und Entwicklung des Lager-Teams im Tagesablauf. Sie koordinieren das Arbeitsaufkommen in der Kommissionierung und sind Ansprechpartner für Fuhrparkthemen. Sie übernehmen die Personalplanung und sind Kontaktperson für Problemlösungen. Sie sind die Schnittstelle zwischen Lager und anderen Abteilungen, wie Einkauf und Vertrieb. Sie unterstützen unseren Fuhrparkleiter.

Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sympathischen Team. Eine individuelle und umfangreiche Einarbeitung. Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen. Eine gute und leistungsgerechte Vergütung. Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr. Kostenfreie private Unfallversicherung. Flache Hierarchien mit offener und direkter Kommunikation.

Ihr Profil: Sie verfügen über eine Ausbildung und Erfahrung im Logistikbereich. Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung als Lagerleiter mit. Kenntnisse im Umgang mit SAP R/3 sind von Vorteil. Besitz eines Staplerscheins wäre vorteilhaft. Der Besitz des Führerscheins der Klasse C/CE wäre von Vorteil. Sorgfalt, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie diese, vorzugsweise per E-Mail (Kennwort 3000-LL-3000), mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Herrn Christian Ratzesberger.

Teamleiter Lager m/w/d Arbeitgeber: Sanitär-Heinze GmbH

Als Teamleiter Lager in unserem wachsenden Unternehmen profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und einem sympathischen Team, das flache Hierarchien und offene Kommunikation schätzt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine umfassende Einarbeitung und einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Logistikbereich weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen.
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Kontaktperson:

Sanitär-Heinze GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Lager m/w/d

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Lager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Teams hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die vielleicht auch interessant für dich sind.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Lager m/w/d

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Personalplanung
Koordination
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in SAP R/3
Staplerschein
Führerschein Klasse C/CE
Sorgfalt
selbständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen – das macht es für uns einfacher, dich einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanitär-Heinze GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Teamleiters im Lager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Lager und der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen stellst. Das zeigt, dass du proaktiv bist und die Verantwortung ernst nimmst.

Präsentiere deine Führungskompetenzen

Da du ein Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeit zur Personalplanung und Problemlösung zu demonstrieren.

Sei bereit für praktische Fragen

Erwarte, dass dir praktische Szenarien präsentiert werden, in denen du deine Entscheidungsfindung und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen musst. Übe, wie du auf solche Situationen reagieren würdest, um deine Kompetenz zu zeigen.

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