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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst Kundenanfragen am Telefon bearbeiten und für einen exzellenten Service sorgen.
- Arbeitgeber: KAPHINGST® ist ein wachsendes Unternehmen im Gesundheitsmarkt mit 28 Standorten in Hessen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für Gesundheit und Kundenservice begeistert.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Kommunikationsstärke und Interesse an Gesundheitsfragen sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Berufung? Dann kommen Sie in das KAPHINGST® Team. Als stark expandierendes Unternehmen im Markt Gesundheit sind wir mit unseren 28 KAPHINGST® Gesundheitsmärkten in Hessen immer in der Nähe unserer Kunden und Patienten. Gemeinsam mit Ihrem Fachwissen, Ihrer Freundlichkeit und Kompetenz wollen wir uns den stets zunehmenden Anforderungen stellen.
Mitarbeiter für das Kontakt-Management (m/w/d) (Telefonist/in) Arbeitgeber: Sanitätshaus Kaphingst GmbH
Kontaktperson:
Sanitätshaus Kaphingst GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter für das Kontakt-Management (m/w/d) (Telefonist/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die KAPHINGST® Gesundheitsmärkte und deren Philosophie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu vertreten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Position im Kontakt-Management ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrung im Umgang mit Kunden oder Patienten parat haben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Gesundheitsmarkt. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von KAPHINGST®. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter für das Kontakt-Management (m/w/d) (Telefonist/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KAPHINGST® und deren Gesundheitsmärkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Kontakt-Management und in der Telefonie hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freundlichkeit, da diese für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des KAPHINGST® Teams werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für den Gesundheitsmarkt und deine Fähigkeit ein, Kunden kompetent zu betreuen.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Website hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanitätshaus Kaphingst GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie bei KAPHINGST arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position im Kontakt-Management ist, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und freundlich zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere KAPHINGST und deren Gesundheitsmärkte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
