Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre unsere Produkte zu Kunden und unterstütze in der Rehawerkstatt.
- Arbeitgeber: Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH ist ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit stabilen Arbeitszeiten und einem freundlichen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Verbesserung der Lebensqualität bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Teamgeist sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Bewerber, die gerne unterwegs sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Zur Erweiterung des Teams wird ab sofort ein Mitarbeiter (m/w/d) für die Rehawerkstatt und als Auslieferungsfahrer in Bornheim-Sechtem in Vollzeit gesucht.
Auslieferungsfahrer in Bornheim Rhein-Sieg-Kreis, Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH Arbeitgeber: Sanitätshaus Orthopädie-Technik Riese GmbH
Kontaktperson:
Sanitätshaus Orthopädie-Technik Riese GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auslieferungsfahrer in Bornheim Rhein-Sieg-Kreis, Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH und deren Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und verstehst, wie wichtig die Arbeit für die Patienten ist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Fahrpraxis und deinem Umgang mit Kunden zu beantworten. Da du als Auslieferungsfahrer direkt mit den Kunden in Kontakt kommst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Firma und die Position zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Zuverlässigkeit zu sprechen. In der Rolle des Auslieferungsfahrers ist es entscheidend, dass du pünktlich und verantwortungsbewusst bist. Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auslieferungsfahrer in Bornheim Rhein-Sieg-Kreis, Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Teamkultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Auslieferungsfahrer an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich Logistik oder Kundenservice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Hebe deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Zuverlässigkeit hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanitätshaus Orthopädie-Technik Riese GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Orthopädie-Technik-Zentrum Riese GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Auslieferungsfahrer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Kleide dich angemessen
Wähle ein professionelles, aber bequemes Outfit für das Interview. Da es sich um eine Position im Bereich der Auslieferung handelt, ist es wichtig, einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen, ohne übertrieben formell zu erscheinen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder den täglichen Aufgaben sind immer gut.