Geschäftsleiter Sanitas Med , 80 - 100%, Zürich / hybrid

Mit Leidenschaft und Teamgeist treiben wir bei Sanitas Innovationen voran, die die Zukunft der Krankenversicherung aktiv und nachhaltig gestalten. Damit wir unseren Kundinnen und Kunden heute und morgen in Sachen Gesundheit genau den Rückhalt geben, den sie brauchen.

Sanitas Med ist ein neu gegründetes Unternehmen innerhalb der Sanitas Gruppe. Als moderne Telemedizin-Praxis ermöglicht sie Sanitas Versicherten einen einfachen Zugang zur medizinischen Grundversorgung. Das Unternehmen befindet sich in einer wichtigen Aufbauphase. Als Geschäftsleiter übernimmst du gemeinsam mit dem Chief Medical Officer die Verantwortung für den Aufbau, die Steuerung und die Weiterentwicklung von Sanitas Med.

Bei Sanitas Med setzen wir uns mit Kompetenz, Engagement und zukunftsweisenden digitalen Lösungen für die telemedizinische Betreuung unserer Patientinnen und Patienten ein. So bieten wir eine medizinische Versorgung, die menschlich, verlässlich und einfach zugänglich ist.

Geschäftsleiter Sanitas Med (m/w/d), 80 - 100%, Zürich / hybrid

Was du bewegst:

• Verantwortung für Strategie, Finanzen, Organisation, Personal und Rapportierung an den Verwaltungsrat von Sanitas Med
• Prozessuale und personelle Skalierung der heutigen Organisation und Prägung einer unternehmerischen, partnerschaftlichen Kultur
• Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und Steuerung von Profit & Loss, Budget, Liquidität, Forecast, Business Case, Kennzahlen und Risikomanagement
• Vorantreiben von Digitalisierung, Automatisierung sowie Produkt-, Technologie- und KI-Initiativen
• Sicherstellung zusammen mit dem Chief Medical Officer der Qualität, Patientensicherheit und Einhaltung relevanter regulatorischer Anforderungen
• Aufbau und aktive Pflege von tragfähigen Schnittstellen innerhalb der Sanitas Gruppe sowie zu externen Partnern im Gesundheitswesen

Weshalb dir das gelingt:

• Du besitzt ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Medizinstudium in Kombination mit Managementweiterbildung, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du bringst mehrjährige Erfahrung im Aufbau, in der Skalierung oder in der Transformation von Unternehmen, Geschäftsfeldern oder Organisationen mit
• Du hast fundierte Erfahrung in der finanziellen Führung von Unternehmen: Business Planning, Controlling, Liquidity Management, KPI-Steuerung und der Entwicklung tragfähiger Business Cases zählen zu deinen Erfahrungen
• Du bist äusserst Tech-affin und hast Digitalisierungs-, IoT-, Produkt- oder Innovationsvorhaben erfolgreich geführt
• Du denkst unternehmerisch, setzt konsequent um und hast Freude daran, Dinge neu zu denken.
• Du hast ein hervorragendes Stakeholdermanagement, kommunizierst klar, gewinnend und adressatengerecht – auch auf Geschäftsleitungs- und Verwaltungsratsebene
• Du hast Erfahrung im Gesundheitswesen, in der Krankenversicherung oder im Digital-Health-Umfeld, verstehst die Bedeutung regulatorischer Anforderungen im Gesundheitswesen und bringst Begeisterung für medizinische Leistungserbringung mit

Worauf du zählen kannst:

Mit rund 900'000 Kundinnen und Kunden gehört Sanitas zu den grössten Krankenversicherungen der Schweiz. In unserem modernen und flexiblen Arbeitsumfeld entwickelst du deine Fähigkeiten weiter.

• Flexibles Jahresarbeitszeitmodell mit mindestens 5 Wochen Ferien
• Modernen Büros an urbanen Standorten
• Grosszügige Regelung für das Arbeiten im Home Office
• Beteiligung am Krankenversicherungspaket
• Beiträge an die Pensionskasse deutlich über dem gesetzlichen Minimum
• Zukunftsweisende Fragestellungen und ein breites Angebot an Aus- und Weiterbildungen

Einfach Bewerben

Bei Sanitas sind wir alle per Du. Diese Du-Kultur möchten wir daher gerne auch in deinem weiteren Bewerbungsprozess pflegen.

Bei deiner Bewerbung lädst du nur CV und Zeugnisse hoch. Statt eines Motivationsschreibens freuen wir uns auf deine Antworten auf unsere Fragen im online Bewerbungs-Tool. Eintrittsdatum ist nach Vereinbarung.

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern besetzen.