Sales Development Representative (German Speaking)

Sales Development Representative (German Speaking)

Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
Sanity, Inc

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte spannende Gespräche über KI-gestützte Content-Lösungen und baue deine eigene Pipeline auf.
  • Unternehmen: Sanity.io, ein innovatives Unternehmen im Bereich Content Operations mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, umfassende Gesundheitspläne und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines multikulturellen Teams und profitiere von einem positiven Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Content und AI in einem schnell wachsenden Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im SDR-Bereich, fließend in Deutsch und Englisch, zielorientiert und kommunikativ.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Bei Sanity.io bauen wir die Zukunft der KI-gestützten Content-Operationen. Unser KI-Content-Betriebssystem gibt Teams die Freiheit, Inhalte so zu modellieren, zu erstellen und zu automatisieren, wie es für ihr Geschäft funktioniert. Unternehmen wie PUMA, Carhartt WIP, Anthropic, Just Eat Takeaway, Spotify, HiPP und Mercedes AMG nutzen Sanity, um ihre Content-Operationen zu optimieren.

Wir suchen einen deutschsprachigen SDR, der Gespräche mit den Teams eröffnet, die die nächste Welle von Content- und KI-Produkten in der DACH-Region entwickeln. SDRs sind die erste Anlaufstelle für Sanity. Sie beginnen die Gespräche, die zu einem Pipeline führen, und da wir schnell wachsen, helfen Sie auch dabei zu entscheiden, wie diese Gespräche verlaufen sollen.

Was Sie tun werden:

  • Übernehmen Sie Ihre Pipeline von Tag eins. Sie warten nicht darauf, dass Leads zu Ihnen kommen. Sie sind aktiv am Telefon, in Postfächern und auf LinkedIn unterwegs, um echte Gespräche mit Menschen zu beginnen, die echte Probleme haben, die Sanity lösen kann.
  • Werden Sie zur Person, die es versteht. Sanity ist kein durchschnittliches SaaS-Pitch. Wir verkaufen eine neue Denkweise über Inhalte: Behandeln Sie sie wie Daten, damit KI und Teams tatsächlich etwas damit anfangen können.
  • Haben Sie einen Platz am Tisch. Ihre Gespräche an vorderster Front prägen die Botschaft, Strategie und das Produkt-Roadmap. Marketing möchte Ihr Feedback, der Vertrieb benötigt enge Übergaben.
  • Werden Sie ernsthaft in Ihrem Handwerk. Salesforce, Outreach, LinkedIn. Sie kennen Ihre Werkzeuge gut und nutzen sie, um einen sauberen, scharfen Betrieb zu führen.
  • Helfen Sie, etwas von Grund auf neu aufzubauen. Wir wachsen schnell und das Handbuch ist noch nicht fertig, weil Sie helfen werden, es zu schreiben.

Über Sie:

  • Sie haben Erfahrung in einer SDR-Rolle oder ähnlichem, bei dem Sie potenzielle Kunden ansprechen, vorzugsweise im SaaS-Bereich.
  • Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch.
  • Ein Ziel motiviert Sie mehr, als es Sie beunruhigt.
  • Sie können an einem Nachmittag mit einem CTO und einem CMO sprechen und zwischen ihnen wechseln.
  • Sie möchten gewinnen und würden lieber, dass das gesamte Team mit Ihnen gewinnt.
  • Ablehnung bleibt nicht an Ihnen haften. Sie wissen, dass das Ja kommt, wenn Sie konsequent bleiben.
  • Sie erkennen Muster, nicht nur Probleme, und nutzen diese, um beim nächsten Mal besser zu zielen.
  • Sie bitten um Feedback, bevor jemand es anbietet.

Was wir anbieten:

  • Ein hochqualifiziertes, inspirierendes und unterstützendes Team.
  • Ein positives, flexibles und vertrauensbasiertes Arbeitsumfeld, das langfristiges berufliches und persönliches Wachstum fördert.
  • Eine global, multikulturell vielfältige Gruppe von Kollegen und Kunden.
  • Umfassende Gesundheitspläne und Vorteile.
  • Eine gesunde Work-Life-Balance, die individuelle und familiäre Bedürfnisse berücksichtigt.
  • Wettbewerbsfähiges standortbasiertes Gehalt und Aktienoptionsprogramm.

Wer wir sind:

Sanity.io ist ein modernes, flexibles Content-Betriebssystem, das starre, veraltete Content-Management-Systeme ersetzt. Eines unserer großen Unterscheidungsmerkmale ist die Behandlung von Inhalten als Daten, sodass sie in einer einzigen Quelle der Wahrheit gespeichert werden können, aber nahtlos für jeden Kanal ohne zusätzlichen Aufwand angepasst und personalisiert werden können. Vorwärtsdenkende Unternehmen wählen Sanity, weil sie maßgeschneiderte Inhalte erstellen können, die Autorenerfahrungen, angepasste Workflows und Inhaltsmodelle widerspiegeln, die ihrem Geschäft entsprechen.

Sanity hat kürzlich eine Series-C-Finanzierungsrunde in Höhe von 85 Millionen US-Dollar unter der Leitung von GP Bullhound abgeschlossen und wird auch von führenden Investoren wie ICONIQ Growth, Threshold Ventures, Heavybit und Shopify sowie von Gründern von Unternehmen wie Vercel, WPEngine, Twitter, Mux, Netlify und Heroku unterstützt. Diese Finanzierungsrunde hat Sanity in eine starke Position für beschleunigtes Wachstum in den kommenden Jahren versetzt.

Sanity ist ein Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern, die hoch engagiert und ehrgeizig sind. Wir sind Pioniere, wir existieren für unsere Kunden, wir sind hilfsbereit und wir lieben Spaß!

Sanity.io verpflichtet sich, eine Organisation zu sein, die das global vielfältige Publikum widerspiegelt, das unser Produkt bedient. Wir glauben, dass neben der Einstellung der besten Talente eine Vielfalt von Perspektiven, Ideen und Kulturen zur Schaffung besserer Produkte und Dienstleistungen führt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität.

Sales Development Representative (German Speaking) Arbeitgeber: Sanity, Inc

Sanity, Inc bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die berufliches Wachstum fördert und Mitarbeiter ermutigt, Verantwortung zu übernehmen. Mit einem Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation bietet das Unternehmen Möglichkeiten, die Karrierewege zu gestalten und gleichzeitig an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.

Sanity, Inc

Kontaktdaten:

Sanity, Inc Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Development Representative (German Speaking) erhalten könntest

✨Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Sanity, Inc treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

✨Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Sanity, Inc empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

✨Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Sanity, Inc dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Sanity, Inc bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative (German Speaking) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Fließendes Deutsch
Fließendes Englisch
Kommunikationsfähigkeiten
Lead-Generierung
Pipeline-Management
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Sanity, Inc bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Sanity, Inc erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanity, Inc vorbereitet

✨Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

✨Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

✨Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

✨Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!