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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte praxisnahe Ausbildung in Innerer Medizin, Geriatrie und Palliativmedizin.
- Arbeitgeber: Wachsendes Krankenhaus mit kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Zuschüsse zur Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Akut-Versorgung für geriatrische und Palliativ-Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Interesse an Weiterbildung.
- Andere Informationen: Sichere Zukunftsperspektive in einem wirtschaftlich gesunden Haus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unsere Klinik hat die Weiterbildungsbefugnis für Innere Medizin – 18 Monate (stationäre Versorgung) Geriatrie – volle Weiterbildung Palliativmedizin – volle Weiterbildung Wir bieten Ihnen praxisnahe Ausbildung und Einarbeitung in die internistischen Arbeitstechniken umfassende geriatrische Weiterbildung regelmäßige Fortbildungen externe Fortbildungen im Rahmen der Weiterbildung kollegiale Arbeitsatmosphäre Als Arzt / Ärztin in Weiterbildung haben Sie umfangreiche Möglichkeiten Kenntnisse und Fähigkeiten in Innerer Medizin zu erlangen und diese zu vertiefen. Als Facharzt / Fachärztin steht Ihnen die Weiterbildung sowohl in Geriatrie als auch in Palliativmedizin mit der Möglichkeit der Erlangung der entsprechenden Zusatzbezeichnungen offen. Wir bieten Ihnen darüber hinaus Vergütung nach AVR-Caritas sowie attraktive Betriebsrente (KZVK) unbefristetes Dienstverhältnis flexibles Arbeitszeitmodell bis zu 250€ Zuschuss zur Kinderbetreuung pro Kind pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei) kostenlose Kindernotfallbetreuung und Seniorenassistenz, diverse weitere Freizeit- und Lernangebote wachsendes und wirtschaftlich gesundes Haus (Klinik-Anbau mit ca. 100 zusätzlichen Betten) mit sicherer Zukunftsperspektive und vieles mehr… Wir wünschen uns von Ihnen Deutsche Approbation Aufgeschlossenheit und Interesse an der eigenen Weiterbildung Teilnahme am Bereitschaftsdienst Engagement bei der Weiterentwicklung unseres Konzeptes der Akut-Versorgung von geriatrischen Patienten und Palliativ-Patienten Identifikation mit unserem Leitbild Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail oder auf dem Postweg an: Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH Herrn Dr. Helwig Ärztlicher Direktor und Chefarzt Plöner Straße 42, 23701 Eutin aerztlicherdienst@sek-eutin.de
Assistenzärztinnen / Assistenzärzte Arbeitgeber: Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH
Kontaktperson:
Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenzärztinnen / Assistenzärzte
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Kliniken zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über häufige Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Zeige dein Interesse an der Klinik und deren Konzepten, besonders in Bezug auf Geriatrie und Palliativmedizin.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenzärztinnen / Assistenzärzte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also sei authentisch und zeig uns deine Leidenschaft für die Medizin!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung kann viel bewirken!
Betone deine Weiterbildung: Da wir großen Wert auf deine Weiterbildung legen, solltest du in deiner Bewerbung besonders darauf eingehen. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du dich in der Inneren Medizin, Geriatrie oder Palliativmedizin weiterentwickeln möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen. Also, leg los und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sankt Elisabeth Krankenhaus Eutin GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Klinik und ihre Werte kennenzulernen. Schau dir die Webseite an, lies über die angebotenen Weiterbildungen und informiere dich über die Schwerpunkte der Abteilungen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Ausbildung oder Praktika, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in der Inneren Medizin, Geriatrie oder Palliativmedizin verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Weiterbildung, zu den Arbeitsabläufen oder zur Teamkultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Klinik erfahren möchtest.
✨Sei authentisch und engagiert
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Medizin und dein Engagement für die Patientenversorgung. Sei du selbst und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Authentizität wird oft geschätzt und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.