Personalleiter (m/w/d) / HR Manager (m/f/d) - (114360)
35511 - EMS Gunzenhausen DE - Gunzenhausen, BY 91710 DE (Primary)
Personalleiter (m/w/d) / Human Resource Manager (m/f/d)
Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche)
Besetzungstermin: ab sofort
Deine Aufgaben:
- Verantwortung für das operative Personalmanagement entlang des gesamten Employee Lifecycle sowie Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams in Gunzenhausen
Beratung von Werkleitung/ Geschäftsführung und Führungskräften in arbeits-, sozialversicherungs- und kollektivrechtlichen Fragen sowie der strategischen Ausrichtung
Betreuungvon Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Belangen unter Berücksichtigung aller kollektiven und individuellen Regelungen
Betreuungder dem deutschen Standort zugeordneten Führungskräfte und Mitarbeiter im Bereich Business Development/ Sales
Sicherstellung einer korrekten und pünktlichen vorbereitenden Entgeltabrechnung
Verantwortung für Recruiting, Talentmanagement und Personalentwicklung
Konstruktive Zusammenarbeit mit Betriebsrat und Gewerkschaft sowie Sicherstellung der Umsetzung aller arbeits-, tarif-, sozialversicherungs- und betriebsverfassungsrechtlichen Vorgaben
Weiterentwicklung der HR-Strategie und Organisationsstruktur sowie kontinuierliche Analyse und Weiterentwicklung der Personalprozesse
Begleitung von Change- und Transformationsprozessen mit pragmatischen und tragfähigen Lösungen inklusive Mitarbeiterkommunikation
HR-Administration / Personalverwaltung sowie Personalcontrolling
Unterstützung des europäischen HR-Teams bei Bedarf
Dein Profil:
Mindestens5 Jahre Berufserfahrung als Personalreferent, HR Business Partner oder in einer Führungsposition im Personalbereich
Berufserfahrung innerhalb eines Fertigungs-/Produktionsumfelds
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements oder vergleichbare Qualifikation
Fähigkeit, in einem sich verändernden und wachsenden Umfeld zu agieren und zu steuern
Erfahrung in der Mitarbeiterführung
Sehr gute Kenntnisse und praktische Anwendung des deutschen Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten sowie Beratungskompetenz
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Gute Gründe bei uns zu sein:
- 30 Tage Urlaub
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
- Herzliche Aufnahme in das Sanmina-Team mit familiärem Umgang
- Eine gute Einarbeitung ist für uns selbstverständlich, außerdemwird Dir ein Mentor an die Seite gestellt, der dir in deinen ersten Wochen zur Seite steht
- Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert
- Wir feiern zusammen und treiben gemeinsam Sport. Ob Hobby oder Profi – wir sponsern jedengerne bei der Teilnahme an Sportveranstaltungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern
- Betriebseigene Kantine, die von unsbezuschusst wird
Sanmina-SCI Germany GmbH
Lerchenstraße 1, 91710 Gunzenhausen
E-Mail: jobs.deu@sanmina.com
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#J-18808-Ljbffr
Personalleiter (m/w/d) / HR Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Sanmina Corporation
Als Business Development Manager (f/m/d) bei 42Q profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die sowohl Homeoffice als auch Kundenbesuche in Deutschland ermöglicht. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit schätzt, und bieten Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie Zugang zu einem breiten Netzwerk in der Branche. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiter auszubauen.
