Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung
Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung

Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung

Bensheim Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere nachhaltige Strategien für ein besseres Morgen.
  • Arbeitgeber: Sanner GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich Medizintechnik und Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen für Gesundheit und Umwelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurwesen und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die Sanner GmbH mit Hauptsitz in Deutschland und erstklassigen Produktionsstätten in Deutschland, Frankreich, Ungarn und China hat sich vom Weltmarktführer für Trockenmittelverschlüsse und Brausetablettenverpackungen zu einem gefragten Anbieter kundenspezifischer Lösungen in den Bereichen Medizintechnik und Diagnostik, Pharma sowie Consumer HealthCare entwickelt. Heute liefert Sanner Produkte in mehr als 150 Ländern weltweit und beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir suchen ab sofort für unser Headquarter in Bensheim einen Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d). Die Schwerpunkte der Position liegen auf folgenden Themengebieten:

  • Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung einer umfassenden Nachhaltigkeitsstrategie.
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Nachhaltigkeitsbemühungen mit Fokus auf die internationale Organisation sowie auf die Erforschung und Implementierung innovativer Technologien.
  • Erstellung von Berichten und Aufbereitung von Kennzahlen.
  • Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems.
  • Sicherstellung und Verfolgung der Nachhaltigkeitsziele.
  • Projekttätigkeit.

Diese Qualifikationen bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement.
  • Leidenschaft für die Themenbereiche Energie, Klima und Nachhaltigkeit.
  • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein Talent, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln und andere dafür zu begeistern.
  • Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern auf internationaler Ebene und eine zielführende Zusammenarbeit.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Kompetenz, strategische Ziele in konkrete Handlungspläne umzusetzen sowie die erfolgreiche Projektumsetzung in einem dynamischen und anspruchsvollem Unternehmensumfeld.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.
  • Company Bike.

Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung Arbeitgeber: Sanner GmbH

Die Sanner GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bensheim nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine inspirierende Unternehmenskultur fördert, die auf Qualität, Innovationskraft und Fairness basiert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem umfassenden Gesundheitsmanagement unterstützt Sanner seine Mitarbeiter dabei, ihre Leidenschaft für Nachhaltigkeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu leben und weiterzuentwickeln.
S

Kontaktperson:

Sanner GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Werte von Sanner teilst und wie du zur Nachhaltigkeitsstrategie beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse an der Position und an der Unternehmensmission von Sanner.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Nachhaltigkeit vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für Interviews und Networking-Events.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung

Nachhaltigkeitsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Projektmanagement
Strategisches Denken
Berichterstattung
Umweltmanagementsysteme
Internationale Zusammenarbeit
Innovative Technologien
Energie- und Klimawissen
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Nachhaltigkeit sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du für die Themen brennst, die uns am Herzen liegen.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Nachhaltigkeit beigetragen hast oder welche Projekte du umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, deine Motivation für die Stelle klar zu kommunizieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanner GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von Sanner vertraut, wie Qualität, Innovationskraft und Fairness. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Ausbildung oder Erfahrung verkörpern kannst und bringe konkrete Beispiele mit.

Bereite dich auf Nachhaltigkeitsthemen vor

Da die Position stark auf Nachhaltigkeitsstrategien fokussiert ist, solltest du aktuelle Trends und Technologien im Bereich Nachhaltigkeit recherchieren. Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung der Nachhaltigkeitsbemühungen zu teilen.

Kommunikationsfähigkeiten zeigen

Da exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Du könntest ein kurzes Beispiel vorbereiten, das zeigt, wie du Stakeholder erfolgreich in ein Projekt eingebunden hast.

Analytische Fähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir, wie du strategische Ziele in konkrete Handlungspläne umsetzen würdest und bringe ein Beispiel aus deinem Studium oder Praktika mit, das deine Problemlösungsfähigkeiten zeigt.

Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d) Ohne Erfahrung
Sanner GmbH
Standort: Bensheim
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>