Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Nachhaltigkeitsstrategien für ein globales Unternehmen.
- Unternehmen: Sanner GmbH, ein führender Anbieter im Bereich Medizintechnik und nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachhaltigkeit und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Qualifikationen: Studium im Wirtschafts- oder Ingenieurwesen und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Sanner GmbH mit Hauptsitz in Deutschland hat sich vom Weltmarktführer für Trockenmittelverschlüsse und Brausetablettenverpackungen zu einem gefragten Anbieter kundenspezifischer Lösungen in den Bereichen Medizintechnik und Diagnostik, Pharma sowie Consumer HealthCare entwickelt. Heute liefert Sanner Produkte in mehr als 150 Länder weltweit und beschäftigt mehr als 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Wir suchen ab sofort für unser Headquarter in Bensheim einen Junior Corporate Sustainability Manager (m/w/d). Die Schwerpunkte der Position liegen auf folgenden Themengebieten:
- Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung einer umfassenden Nachhaltigkeitsstrategie.
- Identifizierung von Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Nachhaltigkeitsbemühungen mit Fokus auf die internationale Organisation sowie auf die Erforschung und Implementierung innovativer Technologien.
- Erstellung von Berichten und Aufbereitung von Kennzahlen.
- Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems.
- Sicherstellung und Verfolgung der Nachhaltigkeitsziele.
- Projekttätigkeit.
Diese Qualifikationen bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Idealerweise praktische Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement.
- Leidenschaft für die Themenbereiche Energie, Klima und Nachhaltigkeit.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ein Talent, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln und andere dafür zu begeistern.
- Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern auf internationaler Ebene und eine zielführende Zusammenarbeit.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Kompetenz, strategische Ziele in konkrete Handlungspläne umzusetzen sowie die erfolgreiche Projektumsetzung in einem dynamischen und anspruchsvollem Unternehmensumfeld.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten.
- Company Bike.
(Junior) Manager (m/w/d) Corporate Responsibility Arbeitgeber: Sanner GmbH
Die Sanner GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bensheim ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, das von einer starken Unternehmenskultur und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheitsmanagement-Angeboten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, fördert Sanner die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig die Chance, an innovativen Projekten im Bereich Corporate Responsibility mitzuwirken. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität durch intelligente HealthCare-Lösungen beizutragen und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das international agiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Manager (m/w/d) Corporate Responsibility erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Möglichkeit!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Nachhaltigkeitsstrategie und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Corporate Responsibility und Nachhaltigkeit. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren, wie du zur Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Sanner arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns immer über Bewerbungen von motivierten Talenten, die unsere Leidenschaft für Nachhaltigkeit teilen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Manager (m/w/d) Corporate Responsibility mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Nachhaltigkeit haben und das auch zeigen können. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du zur Entwicklung und Umsetzung von Nachhaltigkeitsstrategien beigetragen hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du wirklich drauf hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten Eindruck von dir bekommen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanner GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Sanner. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit verstehst und wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Nachhaltigkeitsstrategie von Sanner beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Achte darauf, während des Interviews präzise und überzeugend zu sprechen.
