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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Automatisierungs- und Montagesysteme für spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Sanner Gruppe, ein global agierendes Unternehmen im HealthCare-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Teamzusammengehörigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite an einem spannenden Transformationsprojekt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Automatisierungstechnik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Qualität, Innovationskraft, Knowhow, Leidenschaft und Fairness - sind Sie motiviert, diese Werte mitzutragen? Die Sanner Gruppe ist ein global agierendes Unternehmen im Bereich HealthCare, mit Hauptsitz in Deutschland sowie weiteren Tochtergesellschaften in China, Indien, den USA und mehreren europäischen Ländern. Seit unserem über 130-jährigen Bestehen haben wir uns sukzessive vom Weltmarktführer für Trockenmittelverschlüsse und Brausetablettenverpackungen zu einem gefragten Anbieter kundenspezifischer Entwicklung und Produktion in den Bereichen Medizintechnik und Diagnostik, Pharma sowie Consumer Healthcare entwickelt. Heute liefert Sanner Produkte in mehr als 150 Länder und beschäftigt rund 820 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit.
In dieser Position verantworten Sie die Umsetzung von Automatisierungs- und Montagesystemen und treiben Projekte zur Effizienzsteigerung, Kostenreduktion und Kapazitätserweiterung voran. Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen, Lieferanten und internationalen Standorten zusammen. Die Schwerpunkte der Position liegen auf folgenden Themengebieten:
- Entwicklung und Implementierung innovativer Automatisierungs- und Handling-Lösungen sowie moderner Montagesysteme
- Erstellung präziser technischer Anlagenspezifikationen
- Beschaffung und Integration von Anlagen und Equipment inklusive Inbetriebnahme, Qualifizierung, Validierung und Schulung im Rahmen der Produktionsübergabe
- Analyse von Verbesserungspotenzialen und aktive Mitgestaltung von Prozessoptimierungen
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Kollegen, Partnern und internationalen Standorten
- Führung und Mitarbeit in interdisziplinären Projektteams
- Schnittstelle zwischen Lieferanten und internen Stakeholdern
- Unterstützung bei der Angebotserstellung und Präsentation von Kundenanlagen
Diese Qualifikationen bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (Automatisierung, Elektrotechnik oder Mechatronik)
- Erfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen, idealerweise im regulierten Umfeld (z.B. Verpackungs- oder Medizintechnik)
- Sehr gute Kenntnisse in Handling-Systemen, Automatisierungstechnik und Montagetechnik
- Erfahrung mit Industriesteuerungen, Sensorik, Aktorik und deren Programmierung
- Grundkenntnisse in Hochsprachen (z. B. Python, C++ oder Java) sowie Industrierobotik von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Unser Angebot:
- Familiäres Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, wertschätzendes Miteinander und echte Teamzusammengehörigkeit
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Gesundheit & Mobilität: Vielfältige Gesundheitsangebote, Bike-Leasing und weitere Benefits
- Gestaltungsspielraum & Perspektive: Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Strukturen sowie Mitarbeit an einem spannenden Transformationsprojekt …und vieles mehr
Senior Montage- und Automatisierungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Sanner Group
Kontaktperson:
Sanner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Montage- und Automatisierungstechniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig dein Interesse an Sanner und den Projekten, an denen du arbeiten möchtest!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Automatisierungstechnik und Montage! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Innovationsgeist unter Beweis stellen. Das wird Eindruck machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Montage- und Automatisierungstechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Automatisierungstechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du motiviert bist, unsere Werte zu leben.
Technische Details nicht vergessen!: Da wir einen Senior Montage- und Automatisierungstechniker suchen, ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar darstellst. Nenne spezifische Projekte oder Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um uns von deinem Knowhow zu überzeugen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanner Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte der Sanner Gruppe wie Qualität, Innovationskraft und Fairness. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit verkörpert hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in Automatisierungstechnik, Montagetechnik und Programmierung zu präsentieren. Sei bereit, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, bei denen du deine Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und interdisziplinäre Projekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich Automatisierung oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.