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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Technik für aseptische Abfüllung und sorge für die Anlagenverfügbarkeit.
- Arbeitgeber: Sanofi, ein innovatives Biopharma-Unternehmen mit Fokus auf KI und Lebensverbesserung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und 14 Wochen bezahlte Familienzeit.
- Andere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und verbessere das Leben von Menschen weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in technischer Leitung oder großen Investitionsprojekten im GMP-Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Als Gesamtleiter*in des Bereiches Technik Fill & Finish bist du sowohl Teil des Herstellbereichsleitungsteams für aseptische Abfüllung als auch Teil des übergeordneten Gesamtleitungsteams Technik des Frankfurt Bio Campus. In dieser Funktion bist du hauptverantwortlich für die Planung, Budgetierung und effiziente Durchführung aller notwendigen Maßnahmen zur Sicherstellung der technischen Anlagenverfügbarkeit der Produktionsanlagen sowie der unterstützenden Einrichtungen unter Einhaltung aller GMP- und HSE-Auflagen im Herstellbereich Fill & Finish.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Die Sicherstellung der technischen Anlagenverfügbarkeit durch proaktive Wartung, Instandhaltung und kontinuierliche Verbesserung der technischen Systeme.
- Planung und Einhaltung des Instandhaltungsbudgets, Implementierung von Initiativen zur Effizienzsteigerung.
- Die Aufrechterhaltung der Arbeitssicherheit für alle an den Anlagen eingesetzten Mitarbeiter und Fremdfirmen.
- Die Gewährleistung der GxP-Compliance aller Anlagen und technischer Einrichtungen.
- Koordination einer effektiven Kommunikation als Hauptverantwortlicher des Bereiches ENG.
- Repräsentant des Bereichs ENG im Rahmen von Investitionsprojekten.
- Verantwortlich für das Gesundheitsmanagement des Bereiches ENG sowie für die Rekrutierung und Qualifizierung der involvierten Mitarbeiter.
Über dich:
- Erfahrung: Erfolgreiche mehrjährige Leitung einer größeren Technikorganisation oder alternativ Leitung von Investitionsprojekten > 10 Mio. im GMP- oder FSMP-Umfeld.
- Soziale Kompetenzen / Technische Fähigkeiten: Selbstbewusster, empathischer und zielorientierter Führungsstil, starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Ausbildung: Technische Studiengänge wie z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Automatisierungstechnik oder mehrjährige operative Erfahrung im technischen Umfeld.
- Sprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Warum solltest du dich für uns entscheiden? Finde vielfältige Möglichkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld, dein Talent fachlich und persönlich zu entwickeln und deine Karriere kontinuierlich voranzutreiben. Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung ist selbstverständlich. Ein attraktives Vergütungs- und Leistungspaket honoriert deine Erfahrung und deinen Beitrag. Wir kümmern uns um dich und deine Familie mit einem breiten Spektrum an Gesundheits- und Sozialleistungen. Herausragend ist unsere 14-wöchige bezahlte Familienzeit nach Geburt eines Kindes für beide Elternteile sowie weitere Unterstützungen bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen.
Starte deine Karriere an einem attraktiven Standort in der Mitte Deutschlands und erlebe unsere modernen Arbeitsumgebungen. Für den Weg zum Arbeitsplatz unterstützen wir dich mit einem individuell nutzbaren, monatlichen Mobilitätsbudget.
Bei Sanofi stehen allen die gleichen Chancen offen – unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsangehörigkeit, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Gesamtleitung* Technik Aseptische Abfüllung (GMP) Arbeitgeber: Sanofi-Aventis Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Sanofi-Aventis Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesamtleitung* Technik Aseptische Abfüllung (GMP)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Engagement und Interesse!
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Technik und die GMP-Standards. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesamtleitung* Technik Aseptische Abfüllung (GMP)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das spricht für sich!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanofi-Aventis Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die GMP-Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen GMP-Vorgaben vertraut, die für die aseptische Abfüllung gelten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von GxP-Compliance verstehst und wie du sicherstellen kannst, dass alle technischen Anlagen diesen Standards entsprechen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich technische Projekte geleitet oder Herausforderungen im Bereich Instandhaltung gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine starke Kommunikation innerhalb einer Matrixorganisation erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo deine Kommunikationsfähigkeiten entscheidend waren.
✨Strategische Denkweise zeigen
Zeige, dass du nicht nur operativ denkst, sondern auch strategisch planen kannst. Diskutiere, wie du zur langfristigen Ausrichtung des Technikbereichs beitragen würdest und welche Initiativen du zur Effizienzsteigerung vorschlagen könntest.