Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Investitionsprojekte im Bereich der pharmazeutischen Fertigung.
- Unternehmen: Sanofi, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wissenschaft und verbessere das Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Projektleitung und ein Ingenieurabschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 10400 - 105472 € pro Jahr.
Als T3 Projektleiter (Manufacturing Technology Engineering) innerhalb unseres Frankfurt Bio Campus Engineering Projects Teams verwalten oder unterstützen Sie Investitionsprojekte. Überwachen Sie die Projektphasen, einschließlich Budgetmanagement und Zeitplanung, während Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten. Koordinieren Sie zwischen verschiedenen Stakeholdern und integrieren Sie verschiedene technische Schnittstellen im Rahmen der täglichen Abläufe. Sie werden Teil eines Projektteams sein, das das MQC-Labor der Zukunft gestalten wird.
Hauptverantwortlichkeiten:
- End-to-End-Kapitalprojektlieferung für Projekte bis zu 5 Millionen Euro, einschließlich Initiierung, Machbarkeit, Design, Ausführung, C&Q, Übergabe und Abschluss
- Monatliches Kapitalprojekt-Reporting zu allen Projekt-KPIs für Sicherheit, Kosten, Zeitplan und Ressourcen
- Einhaltung aller obligatorischen Sanofi-, lokalen und regulatorischen Compliance-Standards und -richtlinien, einschließlich Baustellensicherheit, GMRs, Planet Care Standards, GMP und FDA-Vorschriften/-standards
- Förderung einer Sicherheitskultur, die Qualität immer an erste Stelle setzt, durch Implementierung von SMS 2.0 und TRT-Arbeitsweisen
- Leitung und Unterstützung des Managements von Drittanbietern und Lieferanten
Über Sie
Erfahrung:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Kapitalprojekttechnik und/oder Projektabwicklung als Technischer Ingenieur in der pharmazeutischen Herstellung, Verfahrenstechnik und/oder Gebäude- und Versorgungsinfrastruktur
- Projektmanagementfähigkeiten mit einer bevorzugten professionellen Projektmanagementqualifikation, z.B. PMP, CAPM, PgMP, PMQ, Prince2
Weiche und technische Fähigkeiten:
- Regulatorisches Wissen mit Vertrautheit mit GMP, FDA, Bau- und Konstruktionsvorschriften/-standards
- Projektmanagementerfahrung in der Verwaltung von Prozess- und Baustellensicherheit, Budgets, Zeitplänen, Risiken und Ressourcen für multidisziplinäre Capex-Projekte
- Stakeholder- und Personalmanagementfähigkeiten, die funktionsübergreifend in einer Matrixorganisation arbeiten
- Projektmanagement-/Projektkontrollfähigkeiten zur Verwaltung von Budgets, Zeitplänen, Kommunikation, Änderungen, Risiken und Ressourcen
Bildung:
- Abschluss in Maschinenbau oder Elektrotechnik mit einer bevorzugten professionellen Ingenieursqualifikation, z.B. PE, P.Eng., Chartered Eng.
Sprachen:
- Fließend in Deutsch und Englisch
Bei Sanofi bieten wir Chancengleichheit für alle, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, geschütztem Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt: 79.104,00 € - 105.472,00 €. Die endgültige Vergütung wird auf Grundlage nachgewiesener Erfahrung, Fähigkeiten, Standort und weiterer relevanter Faktoren bestimmt. Mitarbeitende können berechtigt sein, an den Mitarbeitenden Leistungsprogrammen des Unternehmens teilzunehmen.
Technical Engineer (all genders) - limited until 31.03.2030 - Inklusiver Job Arbeitgeber: Sanofi-Aventis Deutschland GmbH
Sanofi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im innovativen Frankfurt Bio Campus bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert Sanofi eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und die Chance hat, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die das Leben von Menschen verbessern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Vergütungsmodellen und umfassenden Leistungsprogrammen, die ihre individuelle Leistung anerkennen.
Kontaktdaten:
Sanofi-Aventis Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Networking auf Fachmessen
Schau dir relevante Ingenieur-Messen oder Konferenzen in deiner Nähe an! Dort kannst du direkt mit Unternehmen sprechen, die befristete Stellen anbieten. Vielleicht gibt es sogar Jobbörsen, die speziell für Ingenieure gedacht sind.
✨Nutze Fachgruppen und Foren
Werfe einen Blick in Ingenieur-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder spezielle Foren. Hier findest du oft Informationen über befristete Positionen und kannst direkt Kontakt zu anderen Ingenieuren oder Personalvermittlern aufnehmen.
✨Das richtige Timing
Viele Unternehmen planen ihre befristeten Stellen im Voraus, oft im Q1 oder Q2. Halte Ausschau nach Ankündigungen und nutze Uni-Karrieretage, um frühzeitig in Kontakt zu treten. Dort kannst du direkt mit den Personalverantwortlichen sprechen.
✨Online-Trends nutzen
Stöbere auf Jobportalen, die sich auf Ingenieurwesen spezialisiert haben und achte auf Stellen, die mit 'Temp' oder 'Befristet' gekennzeichnet sind. Und vergiss nicht, dich auch auf unsere Seite zu bewerben, wenn Sanofi-Aventis Deutschland GmbH eine passende Stelle ausschreibt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen kommt es darauf an, deine technischen Fähigkeiten klar darzustellen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf spezifische Softwarekenntnisse oder technische Fertigkeiten enthält, die für Technical Engineer (all genders) - limited until 31.03.2030 - Inklusiver Job bei Sanofi-Aventis Deutschland GmbH relevant sind. Zeige Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in Projekten angewendet hast.
Projekterfahrung ist King:Du solltest unbedingt praktische Projekterfahrungen in deine Bewerbung einfließen lassen. Beschreibe in deinem Lebenslauf die Projekte, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle und die erreichten Ergebnisse. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Potenzial in der Rolle bei Sanofi-Aventis Deutschland GmbH.
Fokussierte Motivation im Anschreiben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig anzudeuten, warum du diese spezielle Position bei Sanofi-Aventis Deutschland GmbH anstrebst. Setze auf deine Lernbereitschaft und wie du in der kurzen Zeit einen wertvollen Beitrag leisten möchtest. Zeig uns deine Begeisterung für das Unternehmen und das Team!
Energie und Teamfähigkeit zeigen:Neben deinen technischen Skills solltest du auch deine Soft Skills betonen, insbesondere Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit. Ingenieure arbeiten oft in interdisziplinären Teams, also mache klar, wie du deinen Beitrag dazu leisten kannst. Ein paar Beispiele aus der Vergangenheit können hier Wunder wirken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanofi-Aventis Deutschland GmbH vorbereitet
✨Technische Fähigkeiten im Fokus
Im Ingenieurwesen sind technische Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, dein Wissen über spezifische Software oder Werkzeuge, die in deinem Fachbereich verwendet werden, zu demonstrieren. Wir könnten auch nach praktischen Beispielen fragen, wie du Probleme gelöst hast oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Projektbasierte Fragen
Erwarte projektbasierte Fragen, bei denen du deine Vorgehensweise zur Lösung von ingenieurtechnischen Herausforderungen beschreiben sollst. Bring gerne ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit, das sowohl Entwurfsarbeiten als auch praktische Umsetzungen zeigt. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Denkprozess.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird uns deine Motivation und Anpassungsfähigkeit besonders interessieren. Zeige auf, warum du in dieser speziellen Position arbeiten möchtest und wie du bereit bist, in einer dynamischen Umgebung zu lernen und dich einzubringen.
✨Vorbereitung auf Teamdynamik
Ingenieure arbeiten häufig im Team, also sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren zu beantworten. Denk darüber nach, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder Projekte im Team gesteuert hast, um uns deine Teamfähigkeit zu verdeutlichen.
