Auf einen Blick
- Aufgaben: Psychiatrische und psychotherapeutische Behandlung in einem modernen MVZ.
- Unternehmen: Medizinisches Versorgungszentrum im Großraum Ahlstädt mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderate Mieten und kurze Wege zu Kultur und Hochschulen in der Umgebung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Psychiatrie und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie mit Teamgeist und Offenheit für neue Ansätze.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 8000 - 11000 € pro Monat.
Psychiatrie und Psychotherapie im Großraum Ahlstädt
Ein medizinisches Versorgungszentrum im Großraum Ahlstädt erweitert das Behandlungsangebot in der Psychiatrie.
Die Terminplanung ist so gesetzt, dass der Tag planbar bleibt und Überstunden die Ausnahme sind.
Gesucht werden Fachärztinnen und Fachärzte für Psychiatrie und Psychotherapie.
Zu besetzen sind drei Stellen.
Die Vergütung liegt bei 8.000 bis 11.000 € brutto im Monat.
Voll- und Teilzeit sind möglich, der Vertrag ist unbefristet.
Ihre Aufgaben
So sieht Ihr Arbeitsalltag aus
Der Alltag ist planbar, das fachliche Spektrum der Psychiatrie und Psychotherapie bleibt dabei vollständig.
- Angehörigengespräche
- Psychopharmakologische Einstellung und Verlaufskontrolle
- Psychotherapeutische Behandlung nach Richtlinienverfahren
- Krisenintervention im ambulanten Rahmen
- Sozialmedizinische Beurteilung und Berichte
- Übergabe und Abstimmung mit weiterbehandelnden Einrichtungen
- Diagnostik und Behandlung affektiver Erkrankungen
- Gerontopsychiatrische Sprechstunde
- Behandlung von Abhängigkeitserkrankungen
- Ihr Profil
Das sollten Sie mitbringen
Die Einrichtung sucht fachliche Sicherheit und einen verbindlichen Umgang im Team.
- Interesse an psychotherapeutischer Arbeit
- Interesse an Suchtmedizin oder Gerontopsychiatrie
- Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen
- Offenheit für neue Behandlungsansätze
- Verbindliche Kommunikation mit Angehörigen
- Belastbarkeit ohne Härte gegen sich selbst
- Sorgfältige und nachvollziehbare Dokumentation
- Das Angebot
Was für diese Stelle spricht
Hier wird nicht nur von Vereinbarkeit gesprochen, sie ist in den Abläufen hinterlegt.
- Fortbildung wird zeitlich und finanziell unterstützt
- Keine Abrechnungsaufgaben
- Multiprofessionelles Team aus Medizin, Psychologie und Sozialarbeit
- Mitsprache bei der Gestaltung der Sprechzeiten
- Supervision und Intervision im Haus
- Eigener Behandlungsschwerpunkt möglich
- Betrieblich bezuschusste Altersvorsorge
Diese Stelle passt nicht ganz? Sprechen Sie uns an, wir kennen weitere Stellen in der Psychiatrie und Psychotherapie.
Wie es sich hier lebt
Die Mieten sind moderat, Wohneigentum ist erschwinglich.
Familien finden verlässliche Betreuung und kurze Wege.
Erfurt, Jena und Weimar bieten Kultur und Hochschulen.
Der Arbeitsort liegt im Großraum Ahlstädt.
So nehmen Sie Kontakt auf
Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf, alles Weitere besprechen wir im Gespräch.
- Rückmeldung innerhalb von zwei Werktagen.
- Wir stellen Ihnen die Einrichtung vor, bevor wir Unterlagen weitergeben.
- Für Sie entstehen keine Kosten.
Lieber per Whats App? Schreiben Sie uns direkt: - https://api. whatsapp. com/message/I65IO6N4YH5ZE1?autoload=1&app_absent=0
Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) | Landkreis Hildburghausen | MVZ Arbeitgeber: Sanovetis
Sanovetis bietet Ihnen als Facharzt für Innere Medizin und Diabetologie im Großraum Berlin eine herausragende Möglichkeit, in einem modernen und patientenorientierten Umfeld zu arbeiten. Genießen Sie flexible Arbeitszeitmodelle, eine attraktive Vergütung sowie die Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen in einem wertschätzenden Team, das Ihnen ausreichend Zeit für Ihre Patienten und eine langfristige Perspektive bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) | Landkreis Hildburghausen | MVZ erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Sanovetis siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) | Landkreis Hildburghausen | MVZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Sanovetis nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanovetis vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Sanovetis einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
