Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen in besonderen Lebenssituationen mit Herz und Fachkompetenz.
- Unternehmen: Sans-Souci-Kids UG, ein wertschätzender Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Supervision und ein jährliches Fortbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit kurzen Entscheidungswegen und persönlicher Ansprache.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und Jugendlichen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung oder Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3375 - 4125 € pro Monat.
Die Sans-Souci-Kids UG ist ein freier Träger der Kinder- u.
Jugendhilfe mit Schwerpunkt auf Erziehungsstellen nach § 34 SGB VIII.
Wir begleiten junge Menschen, die in familienähnlichen Strukturen leben, und unterstützen unsere Erziehungsstellen durch fachliche Beratung, Entlastung und bedarfsorientierte pädagogische Unterstützung.
**Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine hinzukommende pädagogische Fachkraft (m/w/d), die unsere Erziehungsstellen flexibel, fachlich kompetent und mit Herz unterstützt.**
- # Ihre Aufgaben – vielseitig, sinnstiftend, nah am Kind
- ## Pädagogische Unterstützung
- Begleitung bei besonderen Herausforderungen im Alltag der Erziehungsstelle
- Unterstützung in Krisensituationen und akuten Bedarfen
- Entlastung der Erziehungsstell bei pädagogischen Aufgaben
- Förderung des Kindes im Alltag (Freizeitbegleitung, Strukturierung, Orientierung, Entwicklung)
- Unterstützung bei besonderen Belastungssituationen
- ## Fachliche Aufgaben
- Austausch und Beratung der Erziehungsstelle bei pädagogischen Fragestellungen
- Unterstützung bei Dokumentation, Strukturierung und Alltagsorganisation
- Teilnahme an Fachgesprächen, Teamsitzungen und Fallbesprechungen
- Zusammenarbeit mit Träger, Jugendämtern, Schulen und weiteren Kooperationspartnern Vertretungs- und Entlastungsaufgaben
- Kurzfristige Unterstützung bei Krankheit, Terminen oder besonderen Ereignissen
- Übernahme kleinerer Aufgaben im Rahmen der Vorhaltekapazität Bereitschafts- und Einsatzzeiten
- flexibel, verantwortungsvoll, nah dran
Diese Stelle erfordert eine hohe Flexibilität und die Bereitschaft, junge Menschen im Alter von 1 – 15 Jahren in besonderen Situationen zu begleiten.
### Sie bringen Bereitschaft mit für
- Einsätze auch im Nachmittagsbereich
- Wochenenden
- Feiertage
- Bedarfsorientierte Übernachtungen in der Erziehungsstelle
- Begleitung von Ferienfahrten (Sommerferien, Wochenendfahrten, pädagogische Freizeitmaßnahmen Diese Einsätze erfolgen im Rahmen der Vorhaltekapazität und werden bedarfsorientiert abgerufen.
- Ihr Profil – fachlich stark, menschlich wertvoll
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieherin, Sozialpädagogin, Heilpädagogin, Kind heitspädagogin oder vergleichbare Qualifikation
- Hohe pädagogische Sensibilität und Belastbarkeit
- Bereitschaft, Kinder in besonderen Lebenssituationen zu begleiten
- Flexibilität und Verlässlichkeit
- Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeit
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Fortbildungen und Supervision
- ### Einsatzorte LOS / MOL / FFO
- # Wir bieten – wertschätzend, familiär, professionell
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden, familiären Team
- Flexible Einsatzzeiten ohne klassische Präsenzdienste
- Regelmäßige Supervision und fachliche Begleitung
- Vergütung gemäß interner Struktur (Vorhaltekapazität) in Anlehnung an TVÖD SUE
- Betriebliche Krankenversicherung nach erfolgreich bestandener Probezeit
- Kurze Entscheidungswege und persönliche Ansprechpartner
- Möglichkeit zur Mitgestaltung eines wachsenden Trägers
- jährliches Fortbildungsbudget
- wertschätzende Anerkennungskultur
- Kilometerpauschale nach BRKG
- # Arbeitsumfang & Perspektive
Die Stelle ist als hinzukommende Fachkraft konzipiert und umfasst eine Vorhaltekapazität, die bedarfsorientiert abgerufen wird.
Der Stellenumfang beträgt zunächst 24 Wochenstunden.
Wir wünschen uns die Bereitschaft, den Stundenumfang zu erhöhen, sobald neue Erziehungsstellen angebunden werden oder zusätzliche pädagogische Bedarfe entstehen.
# Bewerbung
Wenn Sie jungen Menschen in besonderen Lebenssituationen unterstützen möchten und Freude an flexibler, bedarfsorientierter pädagogischer Arbeit haben, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung. (gern via E-Mail)
Kontakt
- Sans-Souci-Kids UG (haftungsbeschränkt)
- Gewerbepark-Kirschallee 20 B
- 15326 Lebus bewerbung@sanssoucikids. de
Hinzukommende Pädagogische Fachkraft gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: Sans-Souci-Kids UG
Die Sans-Souci-Kids UG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden und familiären Team bietet. Mit flexiblen Einsatzzeiten, regelmäßiger Supervision und einem jährlichen Fortbildungsbudget fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines wachsenden Trägers mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Hinzukommende Pädagogische Fachkraft gesucht (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Sans-Souci-Kids UG haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hinzukommende Pädagogische Fachkraft gesucht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Sans-Souci-Kids UG zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sans-Souci-Kids UG vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
