Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Digital-Bankings mit innovativen Apps und Services.
- Unternehmen: Wachstarkes, internationales Unternehmen mit einem großartigen Teamspirit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, über 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und attraktive Extras warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft im Finanzsektor.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner und ein Gespür für UX/UI sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Country: Germany
Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung unserer Digital‑Banking‑Applikationen (Desktop und Mobile) unter Berücksichtigung von Wettbewerb, digitalen Trends und regulatorischen Anforderungen
- Gestaltung der Produktvision gemeinsam mit dem Team und Übersetzung in kanalspezifische Roadmaps im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Bewertung globaler Produktkomponenten im Vergleich zu lokalen Entwicklungen sowie Abstimmung, Reporting und aktive Steuerung von Anforderungen in Richtung der Global Domains
- Eigenverantwortliche Konzeption und Implementierung neuer digitaler Module, Komponenten und Services
- Pflege und Priorisierung des Produktbacklogs inkl. Erstellung aussagekräftiger User Stories – von neuen Features bis hin zu Bugfixes
- Planung, Koordination und Durchführung von End‑to‑End‑Tests sowie Sicherstellung der Marktreife
- Aktive Teilnahme an agilen Ritualen (z. B. Sprint Planning, Dailys)
- Erstellung strategischer Analysen, Business Cases und fundierter Handlungsempfehlungen
- Definition, Monitoring und Reporting aussagekräftiger KPIs
- Schnittstellenmanagement mit internen und externen Fachbereichen sowie Dienstleistern
- Risikokultur leben durch die kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Informatik, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle in der Entwicklung und Einführung von Mobile‑ und Web‑Apps – idealerweise im Finanzumfeld
- Ausgeprägtes und nachweisbares Gespür für User Experience (UX) und User Interfaces (UI)
- Mehrjährige Erfahrung im agilen Projektmanagement sowie sicherer Umgang mit gängigen Tools (z. B. Jira, Confluence, Zeplin)
- Fundierte Kenntnisse von IT‑Prozessen und Web‑Infrastrukturen
- Hohe Affinität zu digitalen Themen und aktuellen Trends
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Starke analytische und strategische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
- Überzeugende, kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Teamorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
- Hands‑on‑Mentalität und ausgeprägter Umsetzungswille
Unser Angebot
- Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren
- Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote
- Spürbarer Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr
- Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40 € vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien
- Attraktive Extras: Kindergarten‑, Essensgeld‑, Gympass‑ und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits
- Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Product Owner Customer Touchpoints (w/m/d) Arbeitgeber: Santander Deutschland
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine langfristige Perspektive in einem dynamischen, internationalen Umfeld, das spannende Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren eröffnet. Wir fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur mit einem großartigen Teamspirit, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie über 6 Wochen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsgutscheinen, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Owner Customer Touchpoints (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den neuesten Trends im Digital-Banking!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du ein echter Game-Changer sein kannst, indem du deine Vision für ihre Produkte teilst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen für Product Owner und bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor. Zeig, wie du User Stories erstellt hast und welche KPIs du verfolgt hast – das beeindruckt!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben spannende Positionen, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner Customer Touchpoints (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Ansatz.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Santander Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Vision in konkrete Roadmaps umsetzen würdest und sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen.
✨Bereite User Stories vor
Denke an einige aussagekräftige User Stories, die du in deiner bisherigen Arbeit erstellt hast. Sei bereit, diese zu präsentieren und zu erklären, wie sie zur Verbesserung der User Experience beigetragen haben.
✨Agile Methoden im Fokus
Da agile Methoden eine große Rolle spielen, solltest du Beispiele aus deiner Erfahrung mit agilen Ritualen wie Sprint Planning oder Dailys parat haben. Zeige, wie du diese Methoden effektiv genutzt hast, um Projekte voranzutreiben.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen und strategischen Fähigkeiten zu zeigen. Überlege dir, wie du KPIs definiert und überwacht hast, und bringe konkrete Beispiele mit, um deine Argumentation zu untermauern.
