Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Prüfungen im Kreditrisikomanagement und analysiere spannende Daten.
- Unternehmen: Wachstarkes, internationales Unternehmen mit einem großartigen Teamspirit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, über 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Perspektiven und attraktive Extras wie Gesundheitsgutscheine und Jobticketzuschüsse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditrisikomanagements mit innovativen Ansätzen und KI-Technologien.
- Qualifikationen: Studium in Banking & Finance oder ähnlichem, sowie Erfahrung in interner Revision oder Risikomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Country: Germany
- Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Durchführung von Prüfungen mit Schwerpunkt auf Kreditrisikomanagement, Kreditprozessen und internen Kontrollsystemen.
- Durchführung von Audit-Tests, Kontrollbewertungen sowie Datenanalysen.
- Analyse kreditbezogener Prozesse und Bewertung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, interner Richtlinien und relevanter Marktstandards.
- Beurteilung der Angemessenheit und Wirksamkeit von Kreditrisikomanagement- und Kontrollprozessen.
- Nachverfolgung von Prüfungsfeststellungen und Empfehlungen sowie Überwachung der fristgerechten Umsetzung vereinbarter Maßnahmen.
- Mitwirkung bei der Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte und der Präsentation der Ergebnisse gegenüber Führungskräften und relevanten Stakeholdern.
- Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Revisionsmethoden, Prozessen und Tools.
- Nutzung von KI-gestützten Anwendungen und Prompting-Techniken zur Steigerung von Effizienz und Qualität in der Revision.
- Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Banking & Finance, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Internen Revision, Wirtschaftsprüfung, Kreditrisiko, Risikomanagement, Compliance oder einem vergleichbaren Bereich, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor.
- Grundlegende Kenntnisse im Kreditrisikomanagement, Kreditprodukten und relevanten Kreditprozessen.
- Erfahrung im Umgang mit Datenanalysen sowie Interesse an digitalen und technologiegestützten Prüfungsansätzen.
- Kenntnisse im Bereich AI Prompting bzw. KI-gestützter Arbeitsmethoden zur Effizienzsteigerung.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich gegenüber dem Management darzustellen.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
- Unser Angebot
- Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren
- Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote
- Spürbarer
Mehrwert: Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit auf tageweise Mobile Work, mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr
- Sichtbare
Leistung: Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in das Vergütungssystem der Unternehmenszentrale gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien
- Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein und Corporate Benefits
- Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber: innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
- Dein Kontakt
- Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Andres Scarso
- Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Anna Illing
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.
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Revisor Credit Risk (w/m/d) im Bereich Internal Audit Arbeitgeber: Santander Deutschland
Als Vermögensberater in unserer Bankfiliale in Oberhausen profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen, internationalen Unternehmen, das Ihnen spannende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Weiterbildung, während wir Ihnen eine hervorragende Work-Life-Balance mit über 6 Wochen Urlaub und attraktiven Zusatzleistungen bieten. Hier haben Sie die Chance, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und Ihre Vertriebsstärke in einem unterstützenden Umfeld zu entfalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Revisor Credit Risk (w/m/d) im Bereich Internal Audit erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revisor Credit Risk (w/m/d) im Bereich Internal Audit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Santander Deutschland arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Revisor Credit Risk (w/m/d) im Bereich Internal Audit besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Santander Deutschland vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Santander Deutschland zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Santander Deutschland leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
