Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Projekten und Optimierung von Produktdaten für Stanzmaschinen.
- Unternehmen: Fachkundiger Partner für generalüberholte Schnellstanzautomaten mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Tariflohn, Rabatte bei großen Marken.
- Weitere Informationen: Unkomplizierter Bewerbungsprozess und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle dein technisches Verständnis weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an Technik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein fachkundiger Vertriebs- und Handelspartner für generalüberholte, sowie modernisierte Schnellstanzautomaten. Für diesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Idealbesetzung für diese Position.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung von Projekten rund um Stanzmaschinen und Maschinenkomponenten
- Ermittlung und Beschaffung von benötigten Ersatz- und Sonderteilen
- Einholung und Vergleich von Angeboten bei Lieferanten und Fertigungspartnern
- Verhandlung von Preisen, Lieferzeiten und Konditionen
- Überwachung von Bestellungen und Lieferterminen
- Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und externen Fertigungsunternehmen
- Pflege und Anlage von Produkten im Warenwirtschaftssystem
- Bearbeitung und Optimierung von Produktbildern und Produktdaten
- Veröffentlichung und Aktualisierung von Produkten auf der Unternehmenswebseite und im Onlineshop
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Produktportfolios
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit gutem technischem Verständnis oder vergleichbare Qualifikation
- Technisches Verständnis sowie Interesse an Maschinen, Ersatzteilen und technischen Produkten
- Erfahrung im Einkauf, Produktmanagement oder Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine hohe Kundenorientierung
- Affinität für die Pflege von Produktdaten, Onlineshops und digitalen Medien
Ihre Vorteile:
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Tariflohn (und Equal Pay) nach GVP sowie bspw. steigender Urlaubsanspruch und ein Arbeitszeitkonto für persönliche Freiräume
- Santos Hartung ist Mitglied bei „corporate benefits“. So bekommen Sie als Mitarbeiter Rabatte bei namhaften Anbietern u.a. bei Apple, Adidas, Telekom, Sky und viele weitere
- Unkomplizierter Bewerbungsprozess durch Santos Hartung GmbH
kununu Score / Santos Hartung: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Ein ehrlicher Personaldienstleister bei dem man sich gut aufgehoben fühlt." (Bewerber*in - März 2026)
Wir suchen Sie als Projektmanager & Produktmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Santos Hartung
Die Santos Hartung GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und zusätzliche Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld bietet, sondern auch eine positive Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Maß an Teamarbeit und Kundenorientierung fördert. Mit einem kununu Score von 4,9 und einer Weiterempfehlungsrate von 100% zeigt das Unternehmen, dass es Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet, insbesondere in der dynamischen Umgebung des Projektmanagements und Produktmanagements für innovative Maschinenlösungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen Sie als Projektmanager & Produktmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über die Projekte erfahren kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Maschinenbau und Produktmanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Außerdem zeigen wir so, dass du wirklich an der Position interessiert bist und die Initiative ergreifst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen Sie als Projektmanager & Produktmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Projektmanagement oder Produktmanagement. Nenne konkrete Beispiele, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Santos Hartung vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich der Stanzmaschinen vertraut. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Branche verstehst und weißt, was gerade wichtig ist, hinterlässt das einen starken Eindruck.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Produkte optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Projektmanagement und Produktmanagement zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da technisches Verständnis für diese Position wichtig ist, solltest du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorheben. Sei bereit, über technische Details zu sprechen und zeige, dass du mit MS Office und anderen relevanten Tools sicher umgehen kannst.
