Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d)
Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d)

Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d)

Lucerne Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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SAP Fioneer

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Initiativen zur Transformation im Bankwesen und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: SAP Fioneer, ein dynamisches Unternehmen mit globalem Team und innovativem Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsektors und arbeite mit den besten Köpfen der Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Strategieberatung und tiefes Verständnis für Banken und deren Geschäftsmodelle.
  • Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein kreatives Umfeld, das neue Ideen fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Sie werden Teil eines globalen Teams sein, das sich auf die Schaffung von Kundenwert mit Finanz- und Risikolösungen in strategischen Kundenmöglichkeiten konzentriert. In enger Zusammenarbeit mit leitenden Stakeholdern helfen Sie dabei, Kundenwertversprechen zu gestalten, strategische Initiativen zu leiten und die Umsetzung komplexer Transformationsprogramme zu unterstützen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der an der Schnittstelle von Strategie und Technologie gedeiht.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Leitung strategischer Arbeitsströme in Finanztransformationsprogrammen für Banken
  • Übersetzung komplexer geschäftlicher Herausforderungen in innovative Lösungen und umsetzbare Fahrpläne
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Produkt, Lieferung und Architektur
  • Unterstützung von Kundenengagements von der frühen Gestaltung bis zur Ausführung, einschließlich C-Level-Interaktionen
  • Beitrag zum internen Kompetenzaufbau und zur Teamentwicklung
  • Einbringung von Thought Leadership zu Banksteuerung, KPIs, finanzieller Leistung und Risikomanagement
  • Hilfe bei der Definition und Weiterentwicklung unseres Angebots zur Finanz- und Risiko-Transformation für Bankkunden

Standort

Remote-first-Rolle mit Sitz in Deutschland, Österreich, der Schweiz, dem Vereinigten Königreich, Serbien oder Rumänien. Gelegentliche Reisen können erforderlich sein.

Anforderungen

  • Umfangreiche Erfahrung in der Strategieberatung, idealerweise mit einer starken analytischen Grundlage
  • Nachgewiesene Erfahrung im Bankwesen mit einem tiefen Verständnis der Branchendynamik und der Geschäftsmodelle im Bankwesen
  • Starke technische Affinität – sicherer Umgang mit digitalen Tools, Datenmodellen und Transformationsplattformen
  • Erfahrung in strategischen Veränderungsinitiativen und operativen Finanz- und Risikoumgebungen (z. B. Controlling, Daten & Analytik, Reporting, Planung)
  • Vertrautheit mit Transformationsprogrammen, einschließlich Prozess-/Betriebsmodellgestaltung und Systemimplementierung
  • Erfahrung im Risikomanagement ist von Vorteil
  • Erfahrung mit Finanzsoftware, insbesondere von SAP und SAP Fioneer, ist von Vorteil
  • Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil

Vorteile

Sie haben die Möglichkeit, mit einigen der klügsten Köpfe der Branche an einem unglaublich ehrgeizigen Projekt zu arbeiten, um den sich ständig weiterentwickelnden Finanzsektor zu gestalten. Dies ist ein Umfeld, in dem Sie alles haben können - die Agilität, Begeisterung und Dynamik eines Start-ups, kombiniert mit der etablierten Expertise, soliden Marktpräsenz und umfangreichen Kundenbasis einer etablierten Organisation. Bei SAP Fioneer profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitsumfeld, das Kreativität fördert und Sie ermutigt, außerhalb des Rahmens zu denken, neue Ideen einzubringen und den Status quo in Frage zu stellen. Sie werden Teil eines vielfältigen und globalen Teams, auf das wir stolz sind und das wir ständig wachsen und neu erfinden. Als Mitarbeiter haben Sie die Chance, Ihren eigenen Karriereweg zu gestalten und von wettbewerbsfähigen Vergütungspaketen und Aufstiegsmöglichkeiten basierend auf Verdiensten zu profitieren. Wir bieten ein umfassendes Leistungspaket, das betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung für Gesundheit und Wohlbefinden, verschiedene Mobilitätsoptionen wie Fahrradleasing und Transportzulagen sowie zusätzliche Vorteile wie Feierbelohnungen, Essensprogramme, Jubiläumsanerkennung und Umzugskostenrückerstattung umfasst.

Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d) Arbeitgeber: SAP Fioneer

SAP Fioneer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das die Agilität eines Start-ups mit der Expertise eines etablierten Unternehmens kombiniert. Hier profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen, einer vielfältigen und globalen Teamkultur sowie umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Karriere aktiv zu gestalten. Zudem erwartet Sie ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihr Wohlbefinden unterstützen.
SAP Fioneer

Kontaktperson:

SAP Fioneer HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Bankwesen und wie du innovative Lösungen entwickeln kannst. Lass uns zusammen deine Ideen brainstormen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sind hier, um dich bei jedem Schritt des Bewerbungsprozesses zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Strategy Consultant - Bank Finance Transformation (m/f/d)

Strategische Beratung
Analytische Fähigkeiten
Bankwesen-Kenntnisse
Technologische Affinität
Erfahrung in der Finanztransformation
Prozess- und Betriebsmodellgestaltung
Risikomanagement
Erfahrung mit Finanzsoftware (insbesondere SAP und SAP Fioneer)
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden Teams
Fähigkeit zur Entwicklung von Wertangeboten
Engagement für interne Kapazitätsentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unsere Projekte passen könntest.

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Branche verstehst und dich mit den Themen, die uns wichtig sind, identifizieren kannst.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAP Fioneer vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bankwesen vertraut. Zeige, dass du die Dynamik der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen in der Strategie- und Finanztransformation dazu beitragen können, innovative Lösungen zu entwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in der strategischen Beratung und im Risikomanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen und zu erläutern, wie du komplexe Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine technische Affinität

Da die Rolle eine starke technologische Komponente hat, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Datenmodellen zu sprechen. Erkläre, wie du Technologie genutzt hast, um strategische Veränderungen voranzutreiben und Prozesse zu optimieren.

Interagiere auf C-Level

Da du mit hochrangigen Stakeholdern arbeiten wirst, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe mit Führungskräften zu kommunizieren und ihre Bedürfnisse zu verstehen, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.

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