Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze Studieninhalte in die Praxis um und entwickle Schulungskonzepte für verschiedene Nutzergruppen.
- Unternehmen: Allianz Gruppe, ein globaler Versicherer mit integrativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Umfeld.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und eine offene Unternehmenskultur mit direktem Austausch.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Unternehmen und entwickle deine Fähigkeiten im internationalen Management.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kommunikation, Microsoft 365 und Projektmanagement von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Macht es Dir Spaß, Studieninhalte sofort in die Praxis umzusetzen und somit Mehrwerte für ein Unternehmen zu schaffen? Wir freuen uns über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder persönlicher Identität.
Weltweit vertrauen viele Kunden der Allianz Gruppe als Versicherer und Vermögensverwalter. Die Allianz glaubt an eine vielfältige und integrative Belegschaft und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet.
- Internationaler Bezug
- Flexible Arbeitsregelungen (Möglichkeit, einige Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten)
- Individuelle und hervorragende berufliche Entwicklungsmöglichkeiten/-Pläne
- Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen sowie direktem Austausch mit Führungskräften und Kolleg:innen
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Firmenkantine mit abwechslungsreichen und ausgewogenen Speisen direkt am Unternehmensstandort
- Regelmäßige Team- und Unternehmensevents
Schulung & Einarbeitung
- Unterstützung bei der Entwicklung umfassender, rollenspezifischer Schulungskonzepte für verschiedene Nutzergruppen, darunter Content Creators, Master Hub Admins, News Managers und Connect-Experten.
- Durchführung und Moderation von Connect-Schulungen, Präsenzworkshops, Helpdesks und Weiterbildungsprogrammen.
- Erstellung neuer SharePoint-Tutorials unter Verwendung von Text, Screenshots, Bildschirmaufnahmen, Videos und GIFs.
Inhalte, UX und Plattform-Support
- Unterstützung von Intranet- und Content-Managern bei der Erstellung und Pflege hochwertiger Intranet-Inhalte.
- Operative Unterstützung des Global Platform Managers, um einen reibungslosen täglichen Betrieb von Connect zu gewährleisten.
Kommunikation, Change Management & Akzeptanz
- Fähigkeiten in den Bereichen Schulung, Moderation und Befähigung
- Erfahrung mit Microsoft 365, insbesondere mit Microsoft SharePoint, Microsoft Teams und Viva Engage
- Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil
- Fähigkeiten im Stakeholder-Management sowie die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit zwischen globalen und lokalen Organisationseinheiten
- Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind.)
Mit einem Masterstudium an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE) der Steinbeis-Hochschule gelingt Dir beides: Während Deines zweijährigen dualen Masterstudiums bist Du in Unternehmen oder Organisationen eingesetzt und realisierst für diese ein oder mehrere nutzenstiftende Projekte. Neben Deinem regulären Arbeitsalltag hast Du die Chance Unternehmens- aber auch Persönlichkeitsentwicklung über eigene Projekte zu gestalten.
Manager (m/w/d) Kommunikation Arbeitgeber: Saphir Deutschland GmbH
Die Allianz Gruppe in München bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Manager (m/w/d) Kommunikation, geprägt von einer offenen Unternehmenskultur und flexiblen Arbeitsregelungen. Mitarbeiter profitieren von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einem familienfreundlichen Umfeld sowie regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine Studieninhalte direkt in die Praxis umzusetzen und aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m/w/d) Kommunikation erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über ihre Erfahrungen zu erfahren und vielleicht sogar Insider-Tipps für die Allianz zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Schau dir die Unternehmenswebsite der Allianz an und bewirb dich direkt über unsere Plattform. Zeig, dass du Initiative ergreifst und wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die Allianz und deren Projekte im Bereich Kommunikation. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Im Gespräch solltest du deine Begeisterung für Kommunikation und Changemanagement deutlich machen. Erkläre, warum du gerade bei der Allianz arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) Kommunikation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Position interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Wir lieben es, wenn du zeigst, dass du die Stellenbeschreibung genau gelesen hast!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saphir Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Allianz und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die offene Unternehmenskultur schätzt und bereit bist, dich aktiv einzubringen. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in Kommunikation, Projektmanagement oder Change Management unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele machen deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen für diese Position wichtig sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
