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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere unsere Produktionsprozesse für frische Lebensmittel.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Lebensmittelindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Teamgeist, kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion und führe ein motiviertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung in der Produktion und eine Ausbildung im Lebensmittelbereich.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Gut, besser, SAPROS. Frische Produkte, höchste Qualität und zuverlässiger Service – dafür steht die SAPROS Küchenfertige Salate und Gemüse GmbH seit über 30 Jahren. Als Familienunternehmen in zweiter Generation beliefern wir Gastronomie, Großverbraucher und Handel mit frischem Obst, Gemüse, küchenfertigen Schnittwaren und Feinkost. Mit Leidenschaft, Flexibilität und einem starken Team sorgen wir jeden Tag für unseren SAPROS-WOW-Effekt.
Aufgaben
- Sie planen, steuern und überwachen unsere Produktionsprozesse und stellen eine reibungslose, termingerechte Produktion in höchster Qualität sicher.
- Sie übernehmen die Verantwortung für unsere Bereiche Salat, Antipasti und Reinigung und behalten Kennzahlen, Produktivität und Abläufe stets im Blick.
- Sie führen und entwickeln ein Team von rund 80 Mitarbeitenden und fördern eine positive, ergebnisorientierte Arbeitskultur.
- Sie leben unsere SAPROS-Werte vor und sorgen für deren Umsetzung im Arbeitsalltag.
- Sie stellen die Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Prozessstandards (IFS, QMH) sicher und optimieren bestehende Abläufe kontinuierlich.
- Sie planen den Personaleinsatz, koordinieren Urlaube und unterstützen bei der Auswahl neuer Mitarbeitender.
- Sie entwickeln unsere Schichtleiter weiter und sorgen für klare Strukturen und Abläufe.
- Sie stehen im engen Austausch mit der Geschäftsleitung und treiben gemeinsam die Weiterentwicklung unserer Prozesse voran.
Qualifikation
- Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in der Produktion, idealerweise in der Lebensmittelindustrie.
- Sie haben bereits größere Teams geführt – idealerweise im Bereich von 50–80 Mitarbeitenden.
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich sowie eine Weiterbildung zum/zur Meister:in, Techniker:in oder ein entsprechendes Studium.
- Sie denken unternehmerisch, arbeiten strukturiert und lösungsorientiert.
- Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren.
- Sie bringen ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein mit.
- Sie verfügen über gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen.
- Kurze Entscheidungswege und echter Gestaltungsspielraum.
- Ein starkes Team und ein wertschätzendes Miteinander.
- Zuschuss zum Mittagessen.
- Kostenlose Getränke sowie regelmäßig frisches Obst.
- Mitarbeiterrabatte in unserem Werksverkauf.
- Möglichkeit zum JobRad-Leasing.
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins.
Produktionsleiter (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie Arbeitgeber: SAPROS GmbH
Kontaktperson:
SAPROS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleiter (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Branchenmessen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte von SAPROS verinnerlichst. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen und wie du eine positive Arbeitskultur fördern kannst. Das wird bei SAPROS sicher gut ankommen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du die neuesten Informationen über offene Stellen erhältst. Lass uns gemeinsam den SAPROS-WOW-Effekt erleben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Lebensmittelindustrie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Betone deine Führungserfahrung: Da wir einen Produktionsleiter suchen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Führen von Teams klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast!
Qualität zählt!: In der Lebensmittelindustrie ist Qualität das A und O. Mach deutlich, wie du in der Vergangenheit Qualitätsstandards eingehalten und verbessert hast. Zeig uns, dass du ein Auge fürs Detail hast!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns gemeinsam den SAPROS-WOW-Effekt erleben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAPROS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von SAPROS vertraut und überlege, wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens teilst und bereit bist, diese aktiv zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geführt oder Produktionsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige dein Qualitätsbewusstsein
Da die Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards für die Position entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Qualität in der Produktion ist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit Qualitätsproblemen umgegangen bist.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei SAPROS zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen die Mitarbeitenden motiviert und welche Weiterbildungsangebote es gibt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.