Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP.
- Arbeitgeber: SAR ist ein internationales Unternehmen in der Industrie- und Prozessautomation mit 700 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplätze.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines globalen Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung mit SAP und gute MS Office Kenntnisse sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SAR ist eine mittelständische, international tätige Unternehmensgruppe. Als Systemlieferant für Industrie- und Prozessautomation beschäftigt das Unternehmen derzeit rund 700 Mitarbeiter. Die Wertschöpfungsbereiche beziehen sich auf projektorientiertes Engineering im steuerungs- und informationstechnologischen Umfeld.
Wir suchen aktuell: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (ab 30h/Woche) (m/w/d) in Dingolfing.
- Eigenständige Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels SAP.
- Ansprechpartner/-in für Mitarbeiter/-innen, Krankenkassen, Behörden etc.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Steuerfachangestellte/r, Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in).
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Erfahrung mit SAP wünschenswert.
- Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel, Word).
Wir bieten:
- Faire Sozialleistungen und einen sicheren Arbeitsplatz.
- Hohe Eigenverantwortung und flache Hierarchien.
- Moderne Arbeitsplätze in einer Zukunftsbranche.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Gleitzeitkonto.
- Globales Familienunternehmen.
- Einkaufsgutschein.
Dann bewerben Sie sich jetzt als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Dingolfing.
Lohnbuchhaltung sucht Teilzeitkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in) Arbeitgeber: Sar Elektronic Gmbh
Kontaktperson:
Sar Elektronic Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohnbuchhaltung sucht Teilzeitkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Lohnbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, insbesondere im Umgang mit SAP. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Szenarien aus der Lohnbuchhaltung durchgehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Lösungen präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Lohnbuchhaltung ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit Mitarbeitern und Behörden kommuniziert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhaltung sucht Teilzeitkraft (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SAR Unternehmensgruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kenntnisse in SAP und MS Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position darlegst. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche Erfahrungen du mitbringst, die für die Rolle wichtig sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sar Elektronic Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zu deinem Umgang mit SAP. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Da gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und Word, gefordert sind, solltest du während des Interviews darauf eingehen, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast. Zeige, dass du sicher im Umgang mit diesen Tools bist.
✨Eigenverantwortung hervorheben
Das Unternehmen legt Wert auf hohe Eigenverantwortung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit selbstständig gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den flachen Hierarchien stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.