Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Be- und Entladung sowie Überwachung der Produktionsprozesse.
- Unternehmen: ReFood, ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Abfallverwertung.
- Vorteile: 50€ monatlicher Gutschein, betriebliche Altersvorsorge, Dienstrad und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Zukunftssicheres Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiegewinnung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Praktische Erfahrung im Produktionsbereich und Teamführung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
ReFood - Spezialist für die Sammlung und Verwertung von organischem Material im Sinne der Nachhaltigkeit. Lebensmittelreste werden zur Energie von morgen.
BENEFITS
- JobBenefit50: Jeden Monat einen 50€-Gutschein zum Gehalt on-top bekommen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Zu attraktiven Konditionen für die Rente vorsorgen.
- Dienstrad: Alle Mitarbeitenden der SARIA-Gruppe können ein Rad zu attraktiven Konditionen leasen. Das Rad kann ebenso für private Zwecke genutzt werden.
- Mitarbeitendenrabatte: Unsere Mitarbeitenden erhalten eine Vielzahl an Vergünstigungen von namhaften Partnern aus den Bereichen Elektro, Reise, Sport und Mode.
- Gruppen-Unfallversicherung: Unfallschutz über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
- Kostenfreie Berufskleidung und Wäscheservice: Für die Extraportion Frischegefühl sorgt unser Reinigungsservice. Wir lassen die getragene Berufsbekleidung unserer Mitarbeitenden kostenlos reinigen.
AUFGABEN
- Koordination der Be- und Entladung unserer Sammelfahrzeuge
- Steuerung von Flurförderzeugen (z. B. Gabelstapler) zur Unterstützung der Logistikprozesse
- Effiziente Aufgabenverteilung innerhalb einer Schicht, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten
- Überwachung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Produktionsprozesse
- Durchführung von Kontroll- und Wartungsarbeiten an den Produktionsanlagen
- Unterstützung bei kleineren Reparaturen bei Störungen oder Defekten an Maschinen und Anlagen
- Verantwortung für die Aufrechterhaltung des bestimmungsgemäßen Betriebes sowie für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz
QUALIFIKATIONEN
- Praktische Berufserfahrung im Umschlags- oder Produktionsbereich; eine gewerbliche oder technische Ausbildung ist von Vorteil
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Bereitschaft im 3- Schicht-System zu arbeiten und idealerweise hier erste Erfahrungen
- Erste Erfahrungen in der Führung eines Teams von Vorteil
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- LKW Führerschein wünschenswert
JETZT BEWERBEN
Klingt das nach einer passenden Aufgabe? Dann gerne die Initiative ergreifen und sich direkt online bewerben – unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellung. Solange die Stelle online ausgeschrieben ist, sind Bewerbungen jederzeit willkommen.
DAS SIND WIR
Als Teil der SARIA-Gruppe mit rund 13.000 Mitarbeitenden in 26 Ländern bietet ReFood ein zukunftssicheres und wegweisendes Arbeitsumfeld. Ganz im Sinne der Nachhaltigkeit sammelt und verarbeitet ReFood als innovatives Entsorgungsunternehmen organische Materialien, die in der Lebensmittelkette keine Verwendung mehr finden. Diese wertvollen Materialien werden in den eigenen Biogasanlagen zu umweltfreundlicher Energie in Form von Strom, Gas und Wärme umgewandelt. Mit einem gut ausgebauten Netzwerk an Sammel- und Verarbeitungsstandorten ist ReFood europaweit vertreten. Durch innovative Verarbeitungstechnologien und stetiges Wachstum leistet ReFood gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden, Kunden und Geschäftspartnern einen wertvollen Beitrag für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben.
ReFood GmbH Co. KG // Alina Benning // +49 2592 210 590
Das klingt spannend? Jetzt direkt im Schnellverfahren ohne Lebenslauf bewerben! Noch Fragen? Für weitere Informationen steht das Saria Recruiting Team zur Verfügung // Tel. +49 02592 210800
Schichtleiter Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: SARIA Gruppe
SARIA bietet eine herausragende Ausbildung zum Industriekaufmann, die nicht nur auf fachliche Kompetenz, sondern auch auf persönliche Entwicklung setzt. In einem dynamischen und nachhaltigen Arbeitsumfeld fördern wir Teamarbeit und Innovation, während wir unseren Auszubildenden zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bieten. Unsere engagierte Unternehmenskultur und die zentrale Lage machen SARIA zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die einen sinnvollen Beitrag zu einer gesunden Welt leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schichtleiter Produktion (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ReFood und unsere nachhaltigen Praktiken. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden von ReFood. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Auch wenn du dich für die Position als Schichtleiter Produktion bewirbst, schau dir auch andere Rollen im Unternehmen an, die zu deinen Fähigkeiten passen könnten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Produktion (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!:Hast du praktische Erfahrungen im Produktionsbereich? Dann lass uns das wissen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf die Rolle des Schichtleiters vorbereiten.
Klarheit ist der Schlüssel!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. So können wir deine Qualifikationen besser nachvollziehen.
Bewirb dich direkt online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und die Gehaltsvorstellung anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SARIA Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über ReFood
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ReFood und deren nachhaltige Praktiken verschaffen. Schau dir an, wie sie organische Materialien verwerten und welche Technologien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktionsbereich und in der Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Schichtleiter zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Produktion oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle im 3-Schicht-System ist, betone deine Bereitschaft und Flexibilität, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, die Anforderungen der Position zu erfüllen.
