Ausbildungsplatz Elektroniker Automatisierungstechnik (x|w|m)

Ausbildungsplatz Elektroniker Automatisierungstechnik (x|w|m)

Ausbildung 1264 - 1264 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, hochkomplexe Anlagen zu entwickeln und zu warten.
  • Unternehmen: Einer der größten Arbeitgeber in der Region mit internationalem Einfluss.
  • Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsklima und hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil der Lösung im Kampf gegen Krankheiten weltweit.
  • Qualifikationen: Technisches Interesse, gute Mathematik- und Physikkenntnisse sowie Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1264 - 1264 € pro Monat.

Starte durch bei einem der größten Arbeitgeber der Region und werde Teil der Lösung im Kampf gegen Krankheiten weltweit. Wir suchen dich für eine technische Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik (x|w|m) am Standort Göttingen. Du lernst hochkomplexe, rechnergesteuerte Anlagen zu entwickeln, einzurichten und zu warten. Die Ausbildung beginnt am 01.08.2027 und dauert 3,5 Jahre.

Das erwartet dich:

  • Einsatz in verschiedenen Abteilungen auf Basis eines strukturierten Ausbildungsplans, wodurch Abläufe sowie Prozesse kennengelernt werden.
  • Definierte Aufgaben und Verantwortlichkeiten übernehmen sowie hochkomplexe rechnergesteuerte Industrieanlagen einrichten.
  • Sicherstellen, dass die einzelnen Komponenten zu einem automatisch arbeitenden Gesamtsystem zusammengeführt werden.
  • Anlagen programmieren, testen, in Betrieb nehmen und instand halten.
  • Fehler analysieren und beheben.
  • Die persönliche und fachliche Weiterentwicklung wird durch regelmäßige Workshops, internen Unterricht und eine strukturierte Prüfungsvorbereitung unterstützt.

Was uns überzeugt:

  • Ausgeprägtes technisches Interesse sowie handwerkliches Geschick.
  • Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik.
  • Erste Erfahrungen im Programmieren.
  • Engagement sowie eine selbstständige Arbeitsweise.
  • Teamfähigkeit, Genauigkeit und Sorgfalt sowie die Bereitschaft, kontinuierlich dazuzulernen.
  • Gute Deutschkenntnisse sowie Grundkenntnisse in Englisch.

Davon profitierst du:

  • Attraktive Bezahlung: 1.264 €|Monat im 1. Jahr, 1.334 €|Monat im 2. Jahr, 1.439 €|Monat im 3. Jahr, 1.509 €|Monat im 4. Jahr sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld (Stand 07/2026).
  • Übernahme-Quote von fast 100%.
  • Flexible Arbeitszeiten, 35 h|Woche mit Gleitzeit, 30 Tage Urlaub.
  • Azubi-Coach, der dich begleitet und eine spannende Kennenlernwoche.
  • Großer Campus mit schönem Außenbereich, Open Space-Büros, Dachterrassen, kostenfreies Fitness-Studio und WLAN.
  • Betriebsrestaurant mit Bio- und veganem Angebot, italienisches Bistro mit Eisverkauf.
  • Eigener Laptop, modernes Azubi-Lab auf 50 m² mit 3D-Drucker und Smartboard.
  • Kostenfreies Parkhaus und gute Busanbindungen, finanzielle Unterstützung beim Umzug ab einer bestimmten Entfernung.
  • Familiäres Arbeitsklima, Zusammenhalt und Teamspirit.

Diese Position wird innerhalb der Sartorius Corporate Administration GmbH besetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Ausbildungsplatz Elektroniker Automatisierungstechnik (x|w|m) Arbeitgeber: Sartorius Stedim

Sartorius ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildender im Bereich Elektroniker für Automatisierungstechnik in Göttingen nicht nur eine fundierte Ausbildung bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsklima und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Campus und einer Übernahmequote von fast 100% unterstützt das Unternehmen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem dynamischen, internationalen Umfeld.

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Kontaktdaten:

Sartorius Stedim Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ausbildungsplatz Elektroniker Automatisierungstechnik (x|w|m) erhalten könntest

Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!

Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei Sartorius Stedim zu ergattern.

Nutze die richtigen Online-Plattformen!

Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.

Praktische Erfahrung sammeln!

Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für Sartorius Stedim als interessanten Kandidaten sichtbar.

Bewerbe dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei Sartorius Stedim zu sehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildungsplatz Elektroniker Automatisierungstechnik (x|w|m) mit Bravour zu bestehen

Technisches Interesse
Handwerkliches Geschick
Mathematische Kenntnisse
Physikalische Kenntnisse
Programmieren
Engagement
Selbstständige Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei Sartorius Stedim super an!

Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.

Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei Sartorius Stedim die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.

Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei Sartorius Stedim anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sartorius Stedim vorbereitet

Mach dich mit den Werkzeugen vertraut

In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.

Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit

Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!

Präsentier dein tolles Portfolio

Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.