Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die AI- und Automatisierungsstrategie und forme die Zukunft der Technologie.
- Unternehmen: Wachsendes globales Unternehmen im Bereich Life Sciences mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und mache einen echten Unterschied in der Gesundheitsversorgung.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und über 8 Jahre Erfahrung in AI und Automatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Schließen Sie sich unserem Data, AI und Software Engineering-Team an und spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Zukunft von Künstlicher Intelligenz und Intelligenter Automatisierung im gesamten Unternehmen. In dieser Rolle werden Sie die strategische Ausrichtung von KI und Automatisierung vorantreiben, indem Sie aufkommende Technologien in nachhaltigen Geschäftswert und skalierbare Unternehmensfähigkeiten umsetzen.
Sie werden Geschäftsprioritäten, Technologiechancen und Transformationsziele verbinden, um der Organisation zu ermöglichen, KI verantwortungsbewusst und effektiv zu nutzen. In enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführern, IT-Teams, digitalen Funktionen und Führungskräften werden Sie helfen, die Grundlagen für die unternehmensweite KI-Adoption zu schaffen und zu einer besseren Gesundheit für mehr Menschen beizutragen.
Wachsen Sie mit uns – Ihre Verantwortlichkeiten:
- Definieren Sie die Unternehmensstrategie für KI und Automatisierung, indem Sie Geschäftsprioritäten, Transformationsmöglichkeiten und technologische Entwicklungen bewerten und in Investitionsprioritäten, Fahrpläne und strategische Initiativen umsetzen.
- Skalieren Sie die Bereitstellung von KI im Unternehmen durch gemeinsame Plattformen, wiederverwendbare KI-Dienste und standardisierte Bereitstellungsmodelle, um die Implementierung von KI-gestützten Lösungen im gesamten Unternehmen zu beschleunigen.
- Identifizieren, priorisieren und fördern Sie wertvolle KI- und Automatisierungsanwendungsfälle in Zusammenarbeit mit Geschäfts- und Technologiestakeholdern, um die Geschäftsleistung und Prozesseffizienz zu verbessern.
- Richten Sie eine kontinuierliche Unternehmensgovernance für KI ein und entwickeln Sie diese weiter, indem Sie verantwortungsvolle KI-Prinzipien, Risikokontrollen, Richtlinien und Lebenszyklusstandards etablieren, um eine konforme und vertrauenswürdige KI-Adoption sicherzustellen.
- Schützen Sie Produktions-KI- und Automatisierungslösungen durch robuste Betriebsmodelle, Leistungsüberwachung und Praktiken des Lebenszyklusmanagements.
- Schaffen Sie eine Ausrichtung zwischen Geschäfts-, Digital-, Daten- und IT-Funktionen und erstellen Sie eine gemeinsame Vision für die erfolgreiche Annahme und Skalierung von KI-Fähigkeiten.
- Agieren Sie als Brücke zwischen Technologie- und Geschäftsinteressengruppen, indem Sie komplexe technische Konzepte in klare, umsetzbare Erkenntnisse für unterschiedliche Zielgruppen übersetzen.
- Beraten Sie Führungskräfte zu Themen der KI, Automatisierung und digitalen Transformation und unterstützen Sie strategische Entscheidungen durch datengestützte Empfehlungen und technologische Expertise.
- Leiten Sie die Entwicklung eines zukunftsfähigen KI-Betriebsmodells und fördern Sie Innovationen, um Produktivitätsgewinne, Geschäftswert und Wettbewerbsvorteile zu erschließen.
- Überwachen Sie Marktentwicklungen und aufkommende Technologien in der Künstlichen Intelligenz und Automatisierung und geben Sie Empfehlungen zu deren strategischer Anwendung innerhalb der Organisation.
Was uns überzeugen wird:
- Master-Abschluss in Informatik, Data Science, Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mehr als 8 Jahre Erfahrung in den Bereichen Künstliche Intelligenz, Intelligente Automatisierung, Maschinelles Lernen, Data Science oder Software Engineering.
- Nachweisliche Erfahrung in der Definition und Implementierung von Unternehmensstrategien für KI, verantwortungsvollen KI-Rahmenbedingungen und KI-Betriebsmodellen.
- Starkes Wissen über Generative KI, Maschinelles Lernen, Intelligente Automatisierung, KI-Plattformen und Praktiken der Unternehmensbereitstellung.
- Erfahrung in der Skalierung von KI-Plattformen, wiederverwendbaren KI-Diensten und Produktions-KI-Lösungen in komplexen Organisationen.
- Starke technische Expertise mit der Fähigkeit, glaubwürdig und effektiv mit Ingenieur-, Daten- und IT-Teams auf tiefem technischem Niveau zu kommunizieren.
- Fähigkeit, komplexe technische Konzepte in geschäftsrelevante Erkenntnisse zu übersetzen und effektiv mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern, Führungsteams und Vorstandsmitgliedern zu kommunizieren.
- Nachgewiesener Erfolg im Stakeholder-Management über Funktionen, organisatorische Ebenen und globale Matrixumgebungen hinweg.
- Starkes strategisches Denken kombiniert mit hoher kognitiver Agilität und der Fähigkeit, nahtlos zwischen Technologie-, Betriebs- und Geschäftskontexten zu wechseln.
- Exzellente Kommunikations-, Einfluss- und Erzählfähigkeiten mit der Fähigkeit, überzeugende Narrative rund um Transformation, Innovation und aufkommende Technologien zu entwickeln.
- Proaktive Denkweise, starke Führungspräsenz und die Fähigkeit, Initiativen in einem sich schnell verändernden Umfeld voranzutreiben.
- Fließendes Englisch.
Was wir bieten:
- Persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Führungsprogramme, Talentgespräche, interne Seminarangebote, Coaching für Manager.
- Work-Life-Balance: Remote-Optionen, flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, Workation.
- Attraktive Vergütung: Urlaubs- und Feiertagsboni einschließlich Altersvorsorge und 30 Urlaubstage.
- Großer, moderner Campus: Offene Büros, Terrassen, Unternehmensrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen, gemütliches italienisches Bistro mit Eissalon, Fitnessstudio und Kindertagesstätte.
- Von Anfang an einen Unterschied machen: Umfassende Einarbeitung, einschließlich einer virtuellen Online-Plattform bereits vor dem Eintritt, Willkommensworkshops, „Buddy“ als Ansprechpartner.
- Reisevorteile: Auto-Leasing, Fahrrad-Leasing, große kostenlose Parkgarage, gute Busverbindungen.
Diese Position wird innerhalb der Sartorius Corporate Administration GmbH besetzt. Wir fördern Vielfalt und Inklusion und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, Behinderungen und kulturellen Hintergründen.
Über Sartorius: Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen, wissenschaftliche Entdeckungen schneller in die reale Medizin umzusetzen, damit neue Therapeutika weltweit Patienten erreichen können. Wir suchen ehrgeizige Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben möchten. Schließen Sie sich unserem globalen Team an und werden Sie Teil der Lösung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Head of IT AI & Automation (x|f|m) Arbeitgeber: Sartorius Stedim
Sartorius ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern am Standort Göttingen eine Vielzahl von Vorteilen bietet, darunter flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung durch Mentoring-Programme und interne Schulungen fördert das Unternehmen eine inklusive und vielfältige Kultur, in der jeder die Möglichkeit hat, seine Karriere voranzutreiben und aktiv zur Verbesserung der Gesundheit von Menschen beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of IT AI & Automation (x|f|m) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Sartorius Stedim bewerben
Viele Unternehmen, wie Sartorius Stedim, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of IT AI & Automation (x|f|m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Sartorius Stedim und die ausgeschriebene Position Head of IT AI & Automation (x|f|m) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sartorius Stedim vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Sartorius Stedim an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.