Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Social Media-Experten und entwickle globale Strategien.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bereich Life Sciences mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten, modernes Arbeitsumfeld und vielfältige Annehmlichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation und beeinflusse die Markenpräsenz weltweit.
- Qualifikationen: Erfahrung in digitalem Marketing und Social Media Management erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Manager für soziale Medien (x|f|m) für die Abteilung Digital Marketing bei Sartorius Stedim Biotech GmbH. In dieser Rolle werden Sie das Engagement in sozialen Kanälen sicherstellen, indem Sie den globalen Rahmen für soziale Medien definieren und weiterentwickeln, Marketing- und Kommunikationsanforderungen in konsistente, plattformgerechte Inhalte und Interaktionen übersetzen, die die Markenpräsenz stärken und das digitale Engagement über Kundenkontaktpunkte unterstützen. Diese Position ist in Vollzeit verfügbar und ist eine hybride Rolle mit einigen Tagen vor Ort und einigen Tagen im Homeoffice.
Verantwortlichkeiten
- Leitung und Entwicklung eines Teams von Social-Media-Experten
- Definition und Weiterentwicklung des globalen Rahmens für soziale Medien durch Etablierung von Kanalstrategien, Inhaltsprinzipien und Governance-Richtlinien, um eine konsistente, skalierbare und markenkonforme Kommunikation über soziale Plattformen sicherzustellen
- Übersetzung von Segmentierungslogik und orchestrierten Programmen in Inhalte und Interaktionsansätze für soziale Medien, indem Messaging und Formate angepasst werden, um Engagement und Konversion zu unterstützen
- Management und Optimierung der Leistung sozialer Medienkanäle durch Analyse von Engagement-, Reichweiten- und Publikumsverhaltensmetriken zur Verbesserung der Inhaltseffektivität, aktiven Community-Engagements und Interaktionsqualität
- Festlegung von KPIs, Berichtsstrukturen, Messansätzen, Erkenntnissen aus sozialem Zuhören und Tracking-Standards zur Ermöglichung datengestützter Verbesserungen der Effektivität sozialer Medien
- Ausrichtung der Aktivitäten in sozialen Medien mit Marketing, Produktmanagement, Vertrieb, Unternehmenskommunikation und Branding, um konsistente Botschaften und cross-channel Engagement sowie Inhaltseffektivität sicherzustellen
- Weiterentwicklung des sozialen Medienökosystems durch Einführung neuer Kanäle, Taktiken, Inhaltsformate und Plattformfähigkeiten
Qualifikationen
- Abschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing mit Fokus auf Social Media Management und Inhalt in einem B2B-Umfeld, mit nachweislichen Erfolgen bei der Verbesserung digitaler Engagement-Ergebnisse
- Nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung und Implementierung einer globalen Social-Media-Strategie in einem Unternehmensumfeld
- Starkes Verständnis der sozialen Medienkanäle und wie sie das Kundenengagement über die digitale Reise unterstützen
- Erfahrung mit Enterprise-Management-Plattformen für soziale Medien und Analyseumgebungen
- Stark analytische und datengestützte Denkweise mit der Fähigkeit, Engagement-Daten zu interpretieren und Optimierungsmaßnahmen abzuleiten
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement, Branding, Unternehmenskommunikation und funktionsübergreifenden Teams in komplexen Matrixumgebungen
- Fließend in Englisch
Was wir bieten
- Als wachsendes globales Unternehmen im Bereich Life Sciences bietet Sartorius eine Vielzahl von Vorteilen, darunter persönliche und berufliche Entwicklung: Mentoring, Führungsprogramme, Talent Talks, interne Seminarangebote, Coaching für Führungskräfte
- Großer, moderner Campus mit offenen Büroräumen, Terrassen, Unternehmensrestaurant mit vegetarischen und veganen Optionen sowie weiteren Annehmlichkeiten
- Umfassende Einarbeitung und Willkommenskultur mit Buddy-System und vielfältigen Gemeinschaften
- Engagement für Vielfalt und Inklusion, wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, sexuellen Orientierungen, Religionen, Altersgruppen, Behinderungen und kulturellen Hintergründen
Über Sartorius
Sartorius ist Teil der Lösung im Kampf gegen Krebs, Demenz und viele andere Krankheiten. Unsere Technologien helfen dabei, wissenschaftliche Entdeckungen schneller in die reale Medizin zu übersetzen, damit neue Therapeutika weltweit Patienten erreichen können. Wir suchen ehrgeizige Teamplayer und kreative Köpfe, die zu diesem Ziel beitragen und ihre Karriere in einem dynamischen globalen Umfeld vorantreiben möchten. Werden Sie Teil unseres globalen Teams und tragen Sie zur Lösung bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager of Social Media (x|f|m) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Sartorius.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Sartorius ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Sartorius könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Sartorius beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager of Social Media (x|f|m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Sartorius:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Sartorius einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sartorius vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Sartorius einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Sartorius relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Sartorius einfügt.
