Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und manage Geschäftsmöglichkeiten für Enhanced Support und steigere den Umsatz.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in Daten und KI mit einer inklusiven Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und erstklassige Mitarbeitererfahrung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenintelligenz und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Geschäftsentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67500 - 82500 € pro Jahr.
Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Daten und KI. Durch unsere Software und Dienstleistungen inspirieren wir Kunden weltweit, Daten in Intelligenz und Fragen in Antworten zu verwandeln.
Als Business Development Manager innerhalb der Global Enhanced Support Business Development and Operation Subfunktion in der Global Enhanced Division sind Sie verantwortlich für die Unterstützung von Vertriebsteams bei der Entwicklung und Verwaltung eines starken Portfolios an Möglichkeiten, das zu einem Umsatzwachstum der Enhanced Support-Angebote weltweit führt. Die Förderung des Umsatzwachstums und der Akzeptanz von Enhanced Support-Diensten ist eine Schlüsselanforderung für diese Rolle und erfordert die Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu Vertriebsmitarbeitern, Kunden sowie internen und externen Stakeholdern, um die erfolgreiche Positionierung der Enhanced Support-Dienste für Cloud- und Non-Cloud-Engagements sicherzustellen.
Zu Ihren Aufgaben als Enhanced Support Business Development Manager gehören:
- Unterstützung der Vertriebsteams bei der Entwicklung und dem Abschluss neuer Enhanced Support-Pipeline- und Umsatzmöglichkeiten.
- Proaktive Entwicklung von Verkaufsstrategien für Enhanced Support zur Förderung wiederkehrender Einnahmen im Rahmen von SAS-Softwareverkäufen und -verlängerungen.
- Aktive Förderung der Enhanced Support-Dienste bei Kunden und internen Stakeholdern.
- Teilnahme an Kundengesprächen zur Förderung von SAS und zur Identifizierung neuer Möglichkeiten für Enhanced Support.
- Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen und Verkaufspräsentationen auf Senior Management-Ebene, sowohl innerhalb von SAS als auch mit Kunden.
- Proaktive Verwaltung von Enhanced Support-Möglichkeiten durch alle Phasen des Verkaufsprozesses.
- Sicherstellung einer reibungslosen Übergabe unterzeichneter Verträge an operative Teams und Systeme.
- Identifizierung der Nachfrage nach neuen Unterstützungsangeboten und Erstellung von verkaufsfreundlichem, überzeugendem Material zur Unterstützung der Nachfrage.
- Entwicklung neuer und wiederholbarer Geschäfte für das Global Enhanced Support-Geschäft in Zusammenarbeit mit anderen Funktionen.
- Aufbau langfristiger Partnerschaften mit Kunden und internen Stakeholdern basierend auf Vertrauen und Glaubwürdigkeit.
- Entwicklung und Pflege produktiver Beziehungen zu Software- und SAS Cloud-Vertriebsteams.
- Bereitstellung von Geschäftsentwicklungsunterstützung für laufende Enhanced Support-Verkaufschancen.
- Entwicklung und Weitergabe aller relevanten Inhalte zur Erfassung und Aufrechterhaltung von Best Practices.
Erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums in einem relevanten Bereich oder vergleichbare Erfahrung.
- Mindestens acht Jahre Erfahrung in der Recherche, Analyse und/oder Berichterstattung von Informationen im Zusammenhang mit dem spezifischen Aufgabenbereich.
- Starkes Verständnis von Unterstützungsprozessen und Best Practices.
- Außergewöhnliche zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.
- Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren und datengestützte Entscheidungen zu treffen.
- Starke Verhandlungs- und Einflussfähigkeiten.
- Gute Konfliktlösungs- und Einwandbehandlungskompetenzen.
Zusätzliche Informationen:
SAS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Um sich zu qualifizieren, müssen Bewerber rechtlich befugt sein, in Deutschland zu arbeiten, und sollten keine Unterstützung für den Visastatus benötigen. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationale Herkunft, Behinderungsstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.
Principal Business Development Manager, Enhanced Support Arbeitgeber: SAS Institute
SAS ist ein führendes Unternehmen im Bereich Daten und KI, das seinen Mitarbeitern eine dynamische und erfüllende Karriere mit flexiblen Arbeitsmodellen bietet. In Frankfurt oder München erwartet Sie eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Talente fördert, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf strategische Partnerschaften im Finanzsektor fokussiert ist und Ihnen ermöglicht, bedeutende Beiträge zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Principal Business Development Manager, Enhanced Support erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie SAS Institute vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie SAS Institute sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von SAS Institute an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von SAS Institute zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Business Development Manager, Enhanced Support mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei SAS Institute arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Principal Business Development Manager, Enhanced Support bei SAS Institute an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAS Institute vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von SAS Institute zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
