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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellen von Sichtfeld-Analysen und Integration optischer Systeme.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit Auszeichnungen für Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten und attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte in einem dynamischen internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder Fahrzeugtechnik und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Ausgezeichnete Karrierechancen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit rund 450 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie an weltweiten Bau- und Projektstandorten. Als verlässlicher Projektpartner arbeiten wir mit Hands-on-Mentalität, Loyalität und Ergebnisorientierung. Unsere Auszeichnungen u. a. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion und Familienfreundliches Unternehmen bestätigen unser Engagement für Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit.
Ihre Aufgaben:
- Erstellen von Sichtfeld-Analysen für optische- und optronische Systeme
- Festlegung der Positionen der Komponenten nach gesetzlichen und technischen Vorgaben
- Integration von optischen/optronischen Systemen (Rückspiegel, Winkelspiegel, Kamera-Monitorsysteme) nach ECE und StVZO
- Integration und Auslegung von Wisch- und Reinigungssystemen für Scheiben und Sensoren
- Konstruktion und Integration von kinematischen Systemen zur Aufnahme von Sensoren (1 - 50 kg)
- Abstimmung und Festlegung elektrischer Schnittstellen für die mechanische Integration
- Erstellen von Lasten- und Pflichtenheften (Spezifikationen)
- Durchführung und Initiierung der Nachweisführung sowie Verifikation für die integrierten Komponenten
- Erstellung und Dokumentation von Konstruktionsunterlagen mit CAD Siemens NX
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinen- oder Anlagenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld wünschenswert
- Idealerweise Kenntnisse in der Führung und Steuerung von Fremdfirmen
- Kenntnisse im Umgang mit CAD und PLM Programmen, vorzugsweise Siemens NX
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gute Englischkenntnisse
- Stark ausgeprägtes technisches Verständnis sowie kreatives Denken und Systemdenken
Unser Angebot:
- 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
- Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen
- Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig)
- Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Wandtke gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 2270 zur Verfügung.
sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Rosalina Wandtke Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Entwicklungsingenieur (m/w/d) Mechanische Integration optischer & optronischer Systeme Arbeitgeber: sat. Services GmbH
Kontaktperson:
sat. Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwicklungsingenieur (m/w/d) Mechanische Integration optischer & optronischer Systeme
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest, und zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwicklungsingenieur (m/w/d) Mechanische Integration optischer & optronischer Systeme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zu der Stelle passen. Zeige uns, wie du mit deinen Kenntnissen im Bereich mechanische Integration optischer Systeme einen Unterschied machen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen zu bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sat. Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen technischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen optische und optronische Systeme sowie CAD-Software, insbesondere Siemens NX, dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der mechanischen Integration und im Umgang mit komplexen Systemen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu diskutieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Teamfähigkeit, Kreativität und dein systemisches Denken. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast und bringe sie im Gespräch zur Sprache.
