Military Training Expert (m/w/d)
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Bremen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Trainings, entwickle Konzepte und berate Teams in der Personalentwicklung.
  • Arbeitgeber: Ein preisgekröntes Unternehmen mit 450 Mitarbeitern in Deutschland, Frankreich und Italien.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten und ein attraktives Gehalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Trainings in einem internationalen Umfeld mit spannenden Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Militärische Ausbildung, langjährige Erfahrung als Ausbilder und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail an bewerbungen@sat-services.eu senden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns

Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einen Military Training Expert (m/w/d).

Aufgaben

  • Durchführung von Trainingsbedarfsanalysen
  • Entwicklung von Trainingskonzepten, deren Implementierung und kontinuierliche Optimierung im Rahmen von Kundenprojekten
  • Durchführung von Workshops und Beratung von Kunden, Projektteams und Führungskräften in allen Fragen des Trainings sowie der Personal- und Organisationsentwicklung
  • Unterstützung der Projektteams bei der Erstellung/ Aufbereitung von (digitalen) Schulungsunterlagen
  • Mitarbeit in Angebotsteams zu Themen der Trainingsorganisation und -konzeptionierung
  • Mitarbeit in der Produktlinie, Zuarbeit zu Produktfeatures und Roadmaps aus den Erfahrungen der Trainingsaktivitäten
  • Aktive Verfolgung neuer Technologien, deren Anwendung im Training, sowie von Trainingskonzepten der Zukunft
  • Koordinierung und Implementierung der Trainingsstrategie im internationalen Umfeld
  • Ausrichtung des Trainings an nationalen oder internationalen Standards und Zertifizierungen
  • Stetige Evaluation und Kontrolle von Wirksamkeit und Qualität umgesetzter Trainingsmaßnahmen

Profil

  • Abgeschlossene militärische Ausbildung sowie eine Ausbildung vergleichbar mit einem Meister, Techniker oder Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige Erfahrung als militärischer Ausbilder/in
  • Erfahrung in Konzeption, Koordination und Durchführung von Trainingsaktivitäten inkl. Steuerung von internen oder externen
  • Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der systematischen Personalentwicklungsplanung im technischen Umfeld wünschenswert
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
  • Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen
  • Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig)
  • Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung.

sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu

Military Training Expert (m/w/d) Arbeitgeber: sat. Services GmbH

Als Arbeitgeber bietet die sat. Services GmbH ein herausragendes Arbeitsumfeld in Bremen, das durch eine gesunde Hands-on-Mentalität und ein starkes Engagement für Mitarbeiterzufriedenheit geprägt ist. Mit 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und einem unbefristeten Arbeitsvertrag fördern wir nicht nur die Work-Life-Balance, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch spannende internationale Projekte und kontinuierliche Schulungsangebote. Unsere mehrfachen Auszeichnungen als familienfreundliches Unternehmen und Top-Arbeitgeber im Mittelstand unterstreichen unser Bestreben, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein.
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Kontaktperson:

sat. Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Military Training Expert (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus dem militärischen Bereich, die möglicherweise bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar direkt an die richtigen Ansprechpartner weitervermitteln.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Training und Personalentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Verbesserung von Trainingskonzepten einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deiner Erfahrung als militärischer Ausbilder und zu deinen Konzepten für Trainingsmaßnahmen durchdenkst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die internationale Zusammenarbeit. Da die Position auch internationale Projekte umfasst, ist es wichtig, dass du deine interkulturellen Kompetenzen und Erfahrungen in diesem Bereich hervorhebst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Military Training Expert (m/w/d)

Militärische Ausbildung
Erfahrung als militärischer Ausbilder
Trainingsbedarfsanalyse
Entwicklung von Trainingskonzepten
Implementierung und Optimierung von Trainingsprogrammen
Durchführung von Workshops
Beratungskompetenz
Kenntnisse in Personal- und Organisationsentwicklung
Erstellung und Aufbereitung von Schulungsunterlagen
Koordination von Trainingsstrategien
Kenntnisse nationaler und internationaler Standards
Evaluation und Kontrolle von Trainingsmaßnahmen
Technisches Verständnis
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die sat. Services GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmensziele auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Military Training Expert hervorhebt. Betone deine militärische Ausbildung und deine Erfahrung in der Trainingskonzeption und -durchführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine langjährige Erfahrung als militärischer Ausbilder ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Trainingsstrategien beitragen kannst.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Gehaltswunsch und deine Verfügbarkeit klar angegeben sind, wie in der Stellenanzeige gefordert.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sat. Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Hands-on-Mentalität und die Loyalität des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung als militärischer Ausbilder, in denen du Trainingsbedarfsanalysen durchgeführt oder Trainingskonzepte entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Kenntnisse über neue Technologien

Sei bereit, über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Training zu sprechen. Zeige, dass du aktiv nach neuen Methoden suchst und wie du diese in deine Trainingsstrategien integrieren kannst.

Englischkenntnisse betonen

Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, einige Fragen auf Englisch zu beantworten. Dies zeigt deine Sprachkompetenz und deine Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.

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